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牛波一u
2025-03-28 10:24
后端工程师
发布于浙江
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实习第三天,连文档啥的都没有,就是硬着头皮看代码,看又看不懂,咋整
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许愿ssp的芝士很聪敏
门头沟学院 Java
请问面完多久会有hr联系呢今天刚面完说让我等hr联系
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发布于 2025-06-27 18:17
浙江
obbob
安徽理工大学 Java
哥们在网新吗,感觉咋样啊,项目咋样啊,主要在写后端吗,我目前还没拒呢一直在拖着
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发布于 2025-03-28 22:05
上海
风息12
门头沟学院 Java
你是去的浙大网新么
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发布于 2025-03-28 21:44
广东
暂无评论,快来抢首评~
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门头沟学院 Java
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找工作以来,你最看不惯_...
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2025-12-11 11:13
已编辑
湖南大学 安卓
北邮毕业拿字节228万offer
非常夸张,已经超过学校本身的意义了,和学校没啥关系,绝对是个人能力问题!!!牛的人在任何地方都牛!听说他是 2025 年毕业,进了 seed,赶上了 8 月增发那 100 万期权,算下来才有这么多。感觉在印钞厂上班一样,好夸张,已经不是羡慕了,十分震惊!第二个百万offer如下,也是字节给北邮开的200whttps://www.nowcoder.com/feed/main/detail/a8518f8e5eb9487a803f18612dd8036a?sourceSSR=users
BloodEngin...:
上个厕所都挣几百?
字节开奖
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01-07 16:14
大连东软信息学院
家人们,这对吗,小白一个
我连实习经验都没有,就一个臭民办,然后HR直接要我简历,发过去之后问问我java学的咋样,我说还行,HR就问我我要不要进行线上机试(远程写demo),现在好紧张,啥也不会啊
小肥罗:
练练手,记住了,它不是你的最终目标!
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昨天 22:33
网易_数据开发工程师
关于互联网裁员的一些流程
最近有同学反馈想了解下裁员整体流程以及裁员中需要注意的内容,那我们今天就聊聊裁员这个问题。裁员评估一般裁员前会出现三种来源:(1)公司决定(裁员比例):也就是说公司裁员提供比例,例如1000人裁员5%,这种情况会把5%分配给每个部门去提供名单,同时对于不盈利、不产出直接业务价值的部门(行政、企业内部平台支持等)会扩大裁员比例,核心部门会减少比例。(2)公司决定(卡试用、卡3年合同签署、卡股票归属):这种大多数都是招聘事故导致,由于招聘时没有对面试者考察清楚,或者技术栈不相同,导致没办法按时交付需求,出现招聘事故导致,试用期一般会在第5个月约谈不给转正(6个月的试用期),3年不续约也是在最后几天...
数据人的面试交流地
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一键发评
接好运
世另我
评论:
mark一下
求大佬指点
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点赞成功,聊一聊 >
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