刚看到百度今年暑期实习的数据，5000+Offer，90%AI岗。说实话，第一反应是：这规模，有点狠。简单拆一下这个数字背后的逻辑，你就会明白为什么这可能是27届最好的窗口期。作为一个去年刚经历过校招、现在已经在搬砖的25届小学长，我简单说几个让我觉得“这波27届确实赶上好时候了”的点。1.这个数字，放在之前不敢想我记得投暑期实习的时候，百度的盘子大概是2000-3000的量级，专项也就三个。今年直接干到5000+、七大专项。不是说百度以前不好，而是今年的供给量明显上了一个台阶。放在头部大厂里，能把暑期实习开到5000+的，一只手数得过来。而且90%是AI岗，这意味着名额基本都集中在我这种学计...

是我写的代码太烂了吗

能的兄弟，能的，一天200k我肯定干

坦白说，虽然没亲自去这两个超级城市历劫，但从各路前辈的血泪史、行业现状以及网上的吐槽来看，北漂和沪漂的苦，完全不在一个维度上。去一线城市打拼，其实就像韩立初入修仙界一样，大家一开始都是毫无背景的底层散修。为了抢夺稀缺的资源（高薪、经验、向上爬的机会）拼命肝，而北京和上海，就是两个规则完全不同的试炼场。1. 北漂的苦：直白的物理破防与泥沙俱下北京的苦，往往是极其具体且折磨肉体的。通勤地狱： 对于很多做软件开发的人来说，不管是去西二旗、后厂村还是望京，每天的通勤都像是一场拉练。单程一个半小时是常态，挤在早高峰的地铁里，人会被压成一张相片。环境粗犷： 干燥的气候、漫长的冬季、时不时的沙尘暴，加上粗糙...