最近好多小伙伴问我在OPPO当管培生咋样，请攻击我最薄弱的地方～ 💼轮岗实践，技能拉满 管培生要在不同岗位轮岗，像我现在在门店，从产品知识、销售技巧到门店运营都得学。和顾客交流，帮他们选到合适的OPPO 设备，成就感拉满！也更懂消费者需求，对以后做策略超有帮助～ 👥大佬带飞，成长特快 公司给配了导师，从业务到职业规划，手把手教。遇到难题，随时能找他们取经，能少走好多弯路！还有各种培训、分享会，行业前沿知识、OPPO 黑科技，听得人热血沸腾，感觉自己在飞速进步～ ✨氛围超棒，青春感十足 OPPO 的小伙伴都很年轻有活力，大家一起头脑风暴、搞活动，像最近推广 Reno14 系列，团队齐心协力，...

孩子到现在也没工作，投了小两百家了，简历迭代到目前这样，还请大家指点指点。

四点半就下班，完美避开晚高峰，太幸福了虽然八点半就要上班了，但是下班很早，而且一天只要在公司待满八小时可惜简历投不进

二面面完在等候区站了5分钟就有人喊主包去 HR 面时间差不多半小时左右，主要就是聊天，面试官心平气和，总的下来体验不错问题：（1）为什么不考虑读研，而是毕业之后找工作（2）家里人支持吗（3）在实习中遇到的最大困难以及如何解决的（4）实习最大的收获是什么（5）你认为工作中什么能力最重要（6）怎么学习一个新技术？（7）未来有什么打算？（短期、中期、长期）（8）在选择工作的时候最看重哪些方面（9）能接受在深圳工作吗（10）现在还有什么招聘在流程中（11）希望能够在工作中有什么收获（12）能接受的上班时间（13）家庭情况反问：1、业务（主要支付相关）2、上班时间3、需要加班吗（很少，通常周三会，但也不...