苏州杉互健康 二面面经

第一面纯问项目,就不分享出来了。

1. GPT功能怎么实现的?
2. 调用GPT回答要60秒,但是连接超时时间只有30秒怎么办?(websocket)
3. Integer a = 127, b = 127; a==b结果是什么?讲下原理。
4. ==和equals的区别。
5. ArrayList和HashMap的底层原理。
6. HashMap线程安全吗?如果不,怎么办?
7. jdk1.7的HashMap有个bug,你了解吗?
8. 介绍一下线程池。
9. 进程和线程的区别?
10. 多线程在Java中的实现有几种?(我回答了Thread,Runnable,Callable,面试官说还有两种)
11. 线程有几种状态?(记不清了)
12. 希尔排序、插入排序了解吗?
13. 冒泡排序了解吗?时间复杂度?桶排序的过程?
14. 设计模式了解吗?Spring支持多例吗?
15. Spring的生命周期?(居然忘了)
16. 对于接口安全应该考虑哪些方面?(我回答了事务、事务传播、https、tls加密,都没回答到点子上,最后面试官说他的意思是假如一个接口一秒钟只能承载500个请求,有人构造了一万个请求来攻击怎么办?我说请求限流,用Redis➕Lua脚本做,面试官说尽量不要把限流放在应用层。没有搞懂,感觉这个问题问的很迷糊)
17. MQ在项目中怎么用的?如何保证了消息不丢失?如何保证了消息的顺序性?(都没考虑,需要加强)
18. Redis和DB的缓存一致性应该怎么保证?。双删策略为什么不行?
19. 索引是如何运行的?
20. 二叉排序树的中序遍历怎么写?
21. 数组到二叉树如何转换?
22. Redis中的内存淘汰机制?
23. 项目有一个地方查数据库特别慢,阻塞了怎么办?
24. 怎么去发现哪里慢?(慢查询日志)
25. 如果MySQL查到一个特别大的List,内存爆了怎么办?(把所有的id查出来,然后根据id一条一条查询并返回,还可以暴力加内存)

好消息是面试通过了,坏消息是还有第三面......
小插曲:面试官自己ArrayList记不清了,他说我少说了一个loadFactor。我在反问环节给他提出来了,给他讲清楚了,他说他自己再下去好好看看。总的来说面试官的水平还是很高的,可能只是这些八股他自己也忘记了吧,但是仍然不影响我个人对面试官很高的评价。
全部评论
佬三面问的啥呀,我马上就三面了,紧急
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发布于 2024-03-28 19:01 山东
及时,今天下午去面
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发布于 2024-03-28 12:55 山东

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最近好多人问我这个问题,我自己也是纠结过很久,现在秋招春招走下来,多少有点感触了,写出来给大家参考参考。先说结论:没有绝对的好坏,取决于你处在哪个阶段、手里有什么牌、以及你缺什么。📌大厂实习优点很明显,大厂的title确实好用,简历关会好过很多,面试的时候面试官也更容易认可你的经历,毕竟流程规范、业务体量大,哪怕你干的活再边缘,说出去也是有背书效果的。而且大厂的实习流程相对成熟,mentor制度、内部文档这些都比较全,对第一次实习的人来说,能快速建立对流程工作的认识。不过缺点也存在,很多时候大厂实习生干的活真的很碎,可能会在大厂实习三个月,每天就是导数据、做周报、跟会议纪要,项目都没摸全。还有就是转正这件事,现在大厂hc锁得厉害,暑期实习转正都不一定稳,更别说日常实习了~📌小厂实习小厂的好处是你能接触到的东西更杂更全,我有一段中厂的经历,虽然公司不大,但因为人手少,我从运营到产品甚至商务都掺和过,面试的时候聊起来反而有很多可以讲的,因为真的亲手做了落地的东西。而且小厂的氛围通常更灵活,mentor可能就是直接带你的人,关系更近,学东西也更直接。缺点就是title确实吃亏,我投简历的时候明显感觉到,有些大厂筛简历就是看学校+实习公司名字,小厂经历有时候直接被忽略。还有就是小厂的流程不规范,有的公司去了就是自己摸索,没人带,成长全靠自己踩坑,体验差别很大。📌我自己的感受我三段实习里,有大厂也有中小厂,现在回头看,这样安排还不错:第一段实习可以去小厂,快速上手、积累能落地的项目经验;第二段争取去大厂,拿个title,看看规范化的工作流程;第三段,那就看自己缺什么,想转正就找有hc的,想刷简历就继续冲大厂。我发现面试官其实更在意的是你在实习里到底做了什么、有没有自己的思考,而不是单纯看公司名字。大厂经历是敲门砖,但聊得深了,还是看你有没有真东西。小厂经历只要你能讲清楚做了什么、解决了什么问题、有什么复盘,反而更容易出彩。最后想说,不管大厂小厂,能让你有成长、能给你空间去试错、能让你在面试时有东西可讲的,就是好厂。别太纠结,有offer先接着,实在不满意再骑驴找马,总比干等着强!
大厂实习和小厂实习最大的...
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