【中国人寿研发中心智能数据团队内推-java方向】【社招内推】
中国人寿保险股份有限公司总部直属机构,双500强企业,三地上市保险公司。坐标北京北五环稻香湖畔国寿科技园,摆渡车,食堂、健身房、游泳池、室内球场一应俱全。七险二金,有市场竞争力的薪酬待遇。

java方向岗位社招要求:
1.有2年及以上Java编码与项目管理的工作经验,熟练使用Maven、SVN、Git等开发工具,熟悉tomcat、jetty、Weblogic等应用服务器,了解Linux环境基本操作;
2.掌握数据结构、编译原理、计算机体系结构、操作系统及计算机网络等基础知识;熟悉多线程开发,了解Java平台下线程同步技术;
3.掌握面向对象的设计思想,熟悉各种常用设计模式;
4.深入理解并掌握spring、springMVC,并在实际项目中独立完成过设计和开发工作;某些项目有spring boot、spring Cloud开发经验者优先;
5.精通至少一种Nosql数据库的应用,包括并不限于redis、memcache、MongoDB等;
6.熟悉Oracle 、Mysql或SQL SERVER数据库设计、开发,拥有数据库相关专业认证证书或技术论坛版主经验者优先;
7.有过Shiro、CXF、Mybatis、Hibernate、Dubbo、Drools、Activity、ODM、Fico Blaze等开发经验者优先;
8.参与过保险业软件系统开发者优先;
9.计算机基础知识扎实,具备快速学习能力及较强的分析、解决问题能力,勇于解决难题,具备良好的沟通能力和团队协作能力。为人踏实、勤奋,耐心和责任心强,英语读写能力良好,有钻研和创新精神,能够独立学习并解决相关问题。

如有意向,简历请发:962939786@qq.com;
联系方式:微信号:sld217

【内推详情】:https://www.nowcoder.com/discuss/395491

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避坑恶心到我了大家好,今天我想跟大家聊聊我在成都千子成智能科技有限公司(以下简称千子成)的求职经历,希望能给大家一些参考。千子成的母公司是“同创主悦”,主要经营各种产品,比如菜刀、POS机、电话卡等等。听起来是不是有点像地推销售公司?没错,就是那种类型的公司。我当时刚毕业,急需一份临时工作,所以在BOSS上看到了千子成的招聘信息。他们承诺无责底薪5000元,还包住宿,这吸引了我。面试的时候,HR也说了同样的话,感觉挺靠谱的。于是,我满怀期待地等待结果。结果出来后,我通过了面试,第二天就收到了试岗通知。试岗的内容就是地推销售,公司划定一个区域,然后你就得见人就问,问店铺、问路人,一直问到他们有意向为止。如果他们有兴趣,你就得摇同事帮忙推动,促进成交。说说一天的工作安排吧。工作时间是从早上8:30到晚上18:30。早上7点有人叫你起床,收拾后去公司,然后唱歌跳舞(销售公司都这样),7:55早课(类似宣誓),8:05同事间联系销售话术,8:15分享销售技巧,8:30经理训话。9:20左右从公司下市场,公交、地铁、自行车自费。到了市场大概10点左右,开始地推工作。中午吃饭时间大约是12:00,公司附近的路边盖饭面馆店自费AA,吃饭时间大约40分钟左右。吃完饭后继续地推工作,没有所谓的固定中午午休时间。下午6点下班后返回公司,不能直接下班,需要与同事交流话术,经理讲话洗脑。正常情况下9点下班。整个上班的一天中,早上到公司就是站着的,到晚上下班前都是站着。每天步数2万步以上。公司员工没有自己的工位,百来号人挤在一个20平方米的空间里听经理洗脑。白天就在市场上奔波,公司的投入成本几乎只有租金和工资,没有中央空调。早上2小时,晚上加班2小时,纯蒸桑拿。没有任何福利,节假日也没有3倍工资之类的。偶尔会有冲的酸梅汤和西瓜什么的。公司的晋升路径也很有意思:新人—组长—领队—主管—副经理—经理。要求是业绩和团队人数,类似传销模式,把人留下来。新人不能加微信、不能吐槽公司、不能有负面情绪、不能谈恋爱、不能说累。在公司没有任何坐的地方,不能依墙而坐。早上吃早饭在公司外面的安全通道,未到上班时间还会让你吃快些不能磨蹭。总之就是想榨干你。复试的时候,带你的师傅会给你营造一个钱多事少离家近的工作氛围,吹嘘工资有多高、还能吹自己毕业于好大学。然后让你早点来公司、无偿加班、抓住你可能不会走的心思进一步压榨你。总之,大家在找工作的时候一定要擦亮眼睛,避免踩坑!———来自网友
qq乃乃好喝到咩噗茶:不要做没有专业门槛的工作
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