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cavernousbob
东南大学 Java
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@紧张的赖床专家年薪百万:
微众测试(武汉)-社招面试记录(1,2,3,4面)
牛客网新人,平时不怎么逛这个网站,技术也很菜鸡。在26厂干测试5年广进了。在一线城市卷不动了,于是萌生了找个二线城市的想法。在这里记录一下面试的过程,希望能帮助到其他的同学。因本人不在武汉,所以以下面试都是远程腾讯会议进行:一面 3.9号 1h:二面 3.11号 30分钟左右三面 hr面 3.14 20分钟四面 叫什么综合面试(个人感觉是性格测试) 3.15 40分钟一面:自我介绍;项目介绍,用一个简单的实际例子介绍你的项目是干什么的?自动化用例框架选择的原因,大致讲一下你用例实现的过程?如何实现登录操作的? 4.如何验证微信的随机红包是真随机的? 5.有一个放贷的业务,经历A->B->C->申请人手中。请设计测试用例测试这个流程? 6.有一张在spark里面的表,里面有客户姓名,信用卡额度,已使用额度等信息,表以天为分区,求出近90天内信用率大于50%的客户(信用率就是已使用的额度处于信用卡的额度)?--这个问题刚开始一直没get到面试官的想法,说让我用增量的方式?如果用全量的方法的话,会有什么可能的风险点? 7. 简单的sql查询,有姓名,性别,运动。求喜欢各个运动的男女生人数。用一行sql语句求出来。 8. 你们在测试的时候是如果构造自己的数据质量体系?这个问题没太听明白,说了几点,面试官表示不是他想要的。 9.为什么离职?(直说裁员),为什么选择武汉?来过武汉吗?平时考核怎么样? 10.反问?(加班情况,进去后的主要工作内容,有没有双休?等3.5号,收到hr的性格测试,说很重要,要重视(后面一面的面试官加上微信说让我好好答,hr可能会因为这个一票否则,但我那个时候已经答完了/(ㄒoㄒ)/~~。)二面 二面应该是项目线的领导,说下面管了好几个团队。 1.自我介绍; 2.项目介绍,你负责的模块是干什么的?平时如何进行测试的?你在里面起到什么作用?(由于我们组模式的问题,都是一个人人对接一个团队,所有我说从最开始的需求澄清,到最后的测试执行,bug提交全都是我一个人干的,哈哈😂~)? 3. 你如何评价自己?抗压能力怎么样?学习能力怎么样?如何评价自己的领导?你们公司加班是什么情况? 4 为什么离职?(直说裁员),为什么选择武汉?来过武汉吗?平时考核怎么样?是主动背的名额还是领导找到的你?--感觉被裁心累,总让人感觉是因为能力问题。 5. 你对工作有什么期望? 6.反问?听说有末位淘汰制度15%?--确实有,但有些是3个月,6个月就走的,还没到考核的时候。领导说招人肯定是希望稳定性久一点的。有没有微众搞个人贷款业务的佬,里面加班真的强度这么大吗?三面 hr:本来想约晚上的,结果hr只有白天有空,果然hr是不加班的,哈哈。不知道为什么和我联系的hr是个小姐姐,面试的时候又是个小哥哥。由于在公司会议室面的,面的时候总是担惊受怕,怕有人闯进来。自己介绍;离职原因?是自己领的,还是被领导找上的。?--自己借着机会走的?那换城市的想法是什么?有没有和家里商量?对象同意吗?-家里听我的,没对象,哈哈哈哈,没有牵挂。期望薪资;目前总包是多少?项目是卖的服务还是卖的产品?反问:工作时间是什么样的?--不打卡?只要做完事就行?那岂不是24小时待命?中午午休多久?一般12去食堂,2点上班?有中午关灯睡觉吗?有,hr问我为什么关注这个,我说在广东睡习惯了,哈哈哈哈🤣本来想问薪资结构,说后面有专人负责就没问。结束后,一直联系的我的hr小姐姐打电话来,说还有一个面试,是个领导面。不知道为什么又加了一面,难道是我期望报高了?四面:面试官自己介绍,说自己也是从深圳刚回武汉,负责综合测试(我感觉就是学心理的)自己介绍、、 为什么离职?(直说裁员),为什么选择武汉?--每次面试都问,工作中遇到过什么大的困难,如何解决?平时有什么爱好?收到不公和委屈如何排解?有没有听过微众的价值观?-没有,我自己公司的价值观都记不住人生的价值观?-刚开始没想好,面试官说有些人喜欢自由,有些人喜欢干事。就是你觉得人生中有什么重要的东西?--我回答:快乐,人生苦短,终归尘土(有喜欢看《凡人修仙传》的朋友肯定想起了莫大夫),开心最重要,哈哈哈~!开放性问题: 1. 你有100块钱,张三有个聚宝盆,投入金额进去,会翻倍产出。你会愿意给多少钱,给张三? 2. 有2批敌人,一边是一只像马那么大的鸭子,另外100只像鸭子一样大的马?选一个杀死?反问:面试官说只能问一个问题?我寻思这别的工作内容相关的他估计也不知道。于是我问她,开放性问题,第一个聚宝盆的问题,想从候选人这里听到什么答案?答:希望听到合作的意思、还有信任这些东西,听到给出70%的金额,当然金额的数量没有绝对。3月22号,沟通薪酬,比深圳工资低了几k. 公积金按12%缴纳。询问是否接受?回复接受。4.1号 收到正式邮件,目前背调中。4.9 收到入职指引邮件。
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