#我来回答# 一般实习是加分项,如果人多都是根据面试情况来做一个打分排序,一般是这样操作的。如果没有实习经历,进入面试之后好好表现,拿到一个不错的面评,也是可以的。总体来说都是为了让自己拿到一个更好的面试评价。 歧视的话,这个个人感觉不用担心,我们公司去年校招入职,男女比例基本就是一比一的样子,更多的是看面试表现,性别没有特别关注过。
来晚一步,该内容已经被删除了o(T_T)o
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zzzzhz:兄弟你先猛猛投简历至少三百家,能约到面试就去面。最近可以速成智能小车,智慧家居烂大街的项目,不需要自己写,只需要把里面的代码讲解看明白就行。把其中涉及到的八股文都拿出来单独背一下,我去年找工作就一个智能小车智慧家居找了10k差不多。
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05-29 09:02
门头沟学院 Java
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