杭州电信一面

如标题所言，博主本人之前投日常的时候没有笔试，基本只要给面就能过，不谈横向，这个跟我们面试本身没太大关系，至少面试本身我发挥绝对是可以的，自己在这方面还是比较自信，自认为有点实力的，但是暑期实习很多公司设有笔试，发现笔试真的无力的感觉，就怎么学都学不会，至今为止，米哈游、协程、拼多多、小红书、华为都是笔试挂（携程显示在流程中，但已经过了这么长时间，其实就是挂了），甚至在华为机试前一周，还刷了一周的牛客华为真题，但就算如此，华为机试只考了180分（今年200过线），只能遗憾离场。有人问，大厂面试的时候有手撕，那我手撕怎么过的？怎么说呢，因为我力扣刷的比较多，刷了400道题，所以我面过的试中，只有...

27届民办学院本找java实习，ssob投了大概1000份只有一个面试，4.1开始投递的，现在感觉也没什么岗位了，最近特别的焦虑，每天就是看有没有人回复我的简历，感觉现在找不到实习就完蛋了，没有了一开始学习java的动力和热情了，我记得最初的我是一个很乐观的人，为什么会这样呢？附简历

幸亏看到这个帖子

结合我自己春招的面经，以及牛客上百篇AI岗上岸学长学姐的真实反馈，给大家做了一份2026春招AI项目分档盘点，精确到项目名称、适配岗位、核心亮点、面试加分点、避雷提示，帮大家精准避坑，知道哪些项目闭眼做，哪些项目千万别碰。先给核心分类标准，完全贴合校招面试的考察逻辑：【S级 高含金量】：垂直落地+技术前沿+工程化完整，面试差异化拉满，90%的面试官都会感兴趣，闭眼冲【A级 有亮点】：场景明确+有优化深度+易上手，面试有加分，适合补项目经历，放心做【B级 烂大街慎做】：同质化严重+无差异化+demo级，10个应届生9个做，没亮点慎做【C级 纯浪费时间】：无核心工作量+面试必减分+hold不住，绝...