面试避坑 checklist
#什么样的公司千万别去#
试用期不交社保、只给最低底薪的、美其名曰 “考察期”,其实是违法操作,连基本保障都不给,后续福利更别想;
面试光画饼不谈实际、全程吹 “公司三年上市”“以后给你股份”,问薪资构成、加班制度就含糊其辞,入职后大概率钱少事多;
强制无偿加班还 PUA 的、下班不准走、周末必到岗,加班没有加班费就算了,领导还说 “年轻人要多吃苦”,把压榨当福报;
人员流动比流水还快的、面试时看办公区空座位多,打听下才知道每月都走一批,这种公司要么管理乱,要么盈利有问题;
面试就贬低你、打压你的、还没入职就说 “你能力一般,我们勉强给你机会”,入职后只会变本加厉 PUA,根本没有成长空间。
试用期不交社保、只给最低底薪的、美其名曰 “考察期”,其实是违法操作,连基本保障都不给,后续福利更别想;
面试光画饼不谈实际、全程吹 “公司三年上市”“以后给你股份”,问薪资构成、加班制度就含糊其辞,入职后大概率钱少事多;
强制无偿加班还 PUA 的、下班不准走、周末必到岗,加班没有加班费就算了,领导还说 “年轻人要多吃苦”,把压榨当福报;
人员流动比流水还快的、面试时看办公区空座位多,打听下才知道每月都走一批,这种公司要么管理乱,要么盈利有问题;
面试就贬低你、打压你的、还没入职就说 “你能力一般,我们勉强给你机会”,入职后只会变本加厉 PUA,根本没有成长空间。
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03-10 08:50
门头沟学院 Java
沉淀小子:可能一个月8-10K的双非普通人才是我们的常态,不是每个人都可以去那些知名的大厂拿高薪资。比较是偷走幸福的小偷,我们只需要跟过去的自己竞争。博主讲的也折射到了我最近谈恋爱也会焦虑的地方,不过女朋友说我们都是普通人,现在已经很好了。 点赞 评论 收藏
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