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bigbig大西瓜
2023-08-13 21:57
门头沟学院 Web前端
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米哈游笔试
米哈游第二题看到冲虚数之树没绷住,边笑边写代码,写完发现看条件看错了,又灰溜溜的改了下,但是还是没A出来(悲
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恨天剑仙
门头沟学院 C++
建树,记录深度和子节点个数就好了
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发布于 2023-08-13 22:20
上海
萌新3
杭州电子科技大学 Java
很奇怪我不管怎么改都是只有百分之60几😂
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发布于 2023-08-13 22:02
上海
暂无评论,快来抢首评~
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07-28 13:25
门头沟学院 客户端其它
扪心自问,你配ssp吗
ssp级别的offer仅占5%,你问问你自己,你学历、竞赛经历、项目经历、实习经历,你都做到极致了吗。来来来,咱算算,你要拿到ssp的offer,你的脚下要踩着多少人。首先要先拿到白菜级别的offer,这关录取率取平均值仅为2%,sp级别的offer占白菜级别的60%-80%,ssp级别占sp级别的5%。2%*80%*5% = 0.08%,也就是说,一个ssp级别的offer是1250人在竞争,2024年国考录取率是1.75%,这TMD比国考都难,能拿到ssp级别的大佬,堪比大熊猫。人贵在认清现实,但这并不是最重要的,最重要的是,你在看清现实之后,依旧拥有一颗不放弃、赤诚火热的心!!!你理想的...
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人有多大胆,地有多大产!选50w的牛油请点赞我
《有啥说啥》栏目
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07-29 14:53
百度_AIDU-JAVA工程师(准入职员工)
百度内推
分享下所见所闻工作氛围人际关系融洽:百度内部通常氛围较好,同事之间关系较为和谐。大家不称呼 “XX 总”,也不强制穿职业装,就像在大学一样轻松自在6。对待实习生和正式员工差不多,周边的同事都很友善,遇到问题会耐心解答。团队协作多样:百度分成不同的事业群组,如爱奇艺、搜索、小度、无人车、地图、云等,各自独立运作。不同群组和团队的工作氛围可能会有所差异。例如,搜索团队成熟,体系完善;无人车团队则是技术大牛云集,搞科研的大咖们起主导作用。薪资福利薪资待遇有竞争力:百度的薪酬在行业内具有一定竞争力,中高层年薪基本都在百万左右,高 T 和 M 级别的甚至能达到几百万。不过刚入行 1-3 年的新人大部分年...
百度公司福利 624人发布
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07-13 12:18
华南师范大学 Unity3D客户端
气笑了
很难想象在当时考场上的人是怎么绷住的😂
Twilight_m...:
还是不够贴近现实,中关村那块60平房子200万怎么可能拿的下来,交个首付还差不多
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07-06 23:16
大连理工大学 机械结构工程师
一个9的工科男简历这样?
我的简历是不是有点low了,大角牛们给指点指点呗😥😥
Vincent777...:
实习经历可以考虑放上去,对于软件使用方面可以细化一些,比如调整为:熟悉基于LSDYNA的瞬态动力学仿真分析,熟悉基于WORKBENCH的结构拓扑优化
我的简历长这样
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07-30 11:05
长安大学 产品经理
去魅。去魅,对大厂狠狠去魅!
在北京某大厂实习了两个月,真的,每天都感觉好痛苦。实在不知道跟谁说,就跑这儿来念叨念叨吧。公司是传媒类的,我做的算是账号和内容运营这块儿。干过才知道,这活儿吧,说不上多“脏”,但也绝对没多有意思。最大的感受就是:这行真像在做巧克力流水线! 把别人的视频咔咔一顿剪,打上码,换个标题文案,嘿,就成了“我们的”内容了。以前刷微博还挺喜欢某些大V的,现在知道了,背后其实是一茬茬的实习生轮着班在运营。那些你以为很用心、有深度的博主,皮下可能也就是个实习生。在部门眼里,这些账号就是生意。稍微做点女性相关或者稍微尖锐点的内容,立马被毙,生怕“引起争议”,真的束手束脚。实习生在这儿就跟消耗品似的,今天这个走了...
牛客73617529...:
让我去,我告诉你什么是骆驼祥子在世!
我对___祛魅了
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