秋招岗位速递 |腾讯 ，百度，大疆，迅雷

秋招速递| 腾讯预计下周开启，百度提前批已到业务终面，最快8月发offer「关键进度」

百度：提前批部分学员已到业务终面，预计8月发offer。
浪潮：提前批捞人面试中，部分学员已进入2轮。
迅雷：面试中，预计8月中旬发放offer。
大疆：第一批笔试邮件已发并完成提交。

历史盘点」
截止今日，2025校园秋招已开公司，还包含：腾讯产培生（简历初筛中）、百度（面试中）、京东TET管培生（简历初筛中）、大疆（笔试已发）、OPPO、网易游戏、腾讯音乐、新浪&微博（管培生）、科大讯飞（飞凡计划）、腾讯（博士批）、京东（博士批）、快手（技术批）、米哈游（技术批）、TCL、浪潮（面试中）、迅雷（面试中）、卓驭科技、禾赛科技、多益网络等。
需要提醒大家，由于目前开放的大部分岗位属于提前批，所以投递理论上是越早越好的，但投递的前提一定是准备好。具体如何准备？这里，建议大家在正式进入秋招前一定要做好以下3件事：
1、简历书写：简历中每一个项目都能梳理清楚（为什么做，为什么这样做，再做一遍会怎么做），并通过具备业务逻辑的视角，有条理的书写出来，不是纯”执行式"的罗列动作，更不是”JD化"宽泛的描述。
2、明确岗位：每个公司同一岗位大类下，可能会存在多个细分岗位，比如，百度-产品经理就包括：北京-产品经理、商业产品经理、策略产品经理。但是秋招投递机会往往只有1次，我们一定要结合简历经验和岗位匹配度来进行投递，先保证进面率再考虑个人兴趣。
3、面试训练：面试无非3大题型，简历题、常规题、业务题。前两类题在面试中出现的次数占比90%+，也是最容易准备的。建议每位同学都可以通过真题刷题、面试Mock、实习投递并结合高质量复盘来完成【个人题库】QA文字版的产出。

除了上述准备工作外，秋招过程中还会碰到的各种笔面试问题，大家也不要慌，积极开启秋招备战，相信我们在秋招必将披荆斩棘，顺利拿到心仪offer！