感叹一下，现在统计就业是真难，很多对口的比如数据相关的计算机也能做，所以只能被迫卷已经拿了兴业基金的offer，不想卷了先说一下背景，本硕9，研究生虽然是统计，但是主要还是做强化学习在投实习之前力扣啥的都没刷过，当时还没意识到事情的严重性，一直在搞科研六月国企开实习，大厂补录，现在还可以冲最后一波。从四月开始正式投，直接写过程，约面和面试间隔很短简历/测评之后没动静：蚂蚁，饿了么，陶天，阿里总部（一直说简历过了但是没后续），阿里国际，游卡，携程，天王星量化，快手，钉钉，哈啰，字节，东方财富，亚信科技，b站，滴滴（简历过但是一直卡着），还有很多笔试后没动静：美团，众安保险，中国平安，海康威视，顽...

末九大二找不到实习，想问问大家还有救吗，现在转JAVA还来的及吗？#实习##26届实习#引流：#字节##美团##华为##阿里##腾讯##拼多多#

首先说说腾讯，腾讯注重员工的自主性和创造性。工作环境相对轻松自由，员工有较大的发挥空间，鼓励创新和多元化发展。但工作节奏快，压力较大，加班文化普遍存在。相比之下，华为更强调纪律和执行力。要求员工严格遵守公司制度和流程，高效执行任务。公司有严格的考核和晋升机制，注重绩效和岗位匹配。这种管理风格有助于确保公司的稳健发展和高质量的产品输出，但也可能限制员工的创造性和自主性。总的来说，腾讯更注重创新和用户体验，工作氛围轻松自由；而华为更强调效率和执行力，工作节奏稳定有序。