笔试使用的是英才网的校招系统，需要提前下载熟悉下。 考的时候会先有一个答题环境监测，先上传身份证人脸验证，然后是开摄像头监测，我的电 脑图片显示没有问题。 一共 180 分钟，最后有 40 分钟是职业性格测评，难度算中等。 题型跟其他银行相似， EPI、行测、综合知识，找到有效信息做题就可以了。 言语理解与表达、计算机、科技、时政等， 44 题 。 数量关系， 30 小题 。 判断推理、图形推理、数字推理， 25 小题。 经济、金融、财会、管理、法律等， 26 小题 。 英语阅读理解， 3 篇 。 个人感悟： 综合知识很难在短期之内提高，短期能做的就是刷题，然后练速度。 行测，要了解基本的题型...

投递四五十家，笔试十几次，面试2次，offer0现在想开了，没啥好抱怨和焦虑的了，仔细想想都是自己的问题，要么笔试太菜，要么简历垃圾。已经做好准备了找不到实习，暑假好好沉淀学习了。想请大家看看简历那些可以提升的，那些注意要修改的。项目就烂大街的webserve，暑假想再学学java的项目，好好准备笔试。希望大家多指点指点，畅所欲言，不玻璃心还有没有实习的xd吗，如果真找不到实习想听听你们暑假的计划。 #简历#  #暑期实习#  #简历被挂麻了，求建议#

前端埋点数据怎么上报？，这是一道前端面试非常高频的面试题，但是很多同学在面试时候都回答不完整，老规矩，点赞收藏支持一下，给我一分钟，理想哥教大家该怎么满分回答这个问题如果我是求职者，我会这么回答：目前常见的方案有以下四种：第一种，基于ajax的埋点上报。前端可以和后端约定一个接口通过ajax去进行数据上报。这种方式的优点是可以灵活地设置请求头属性，post请求可以发送大体量数据，满足特定场景的埋点需求。缺点是可能会存在跨域风险，当页面销毁时的监控埋点大概率会上报失败。第二种，基于Image的埋点上报。前端通过创建一个Image对象，将要上报的数据作为URL参数拼接到一个1x1像素的透明图片sr...