计算机专业，双非本，211硕，目前研一，不知道未来要干什么。做ai学历不够，干开发太卷了。目前在学后端开发（springboot），已经学到Redis了，导师研二才放实习。有没有大佬给点建议啊，我是继续做后端开发，还是换赛道呢😭😭😭

经常有面试 20分钟 秒挂？ 能力问题还是KPI？线上沟通啥也不问，直接让面试有些HR线上跟求职者沟通，联系上以后不问教育背景、工作经验、求职意向直接发一个岗位介绍让你去面试。这种铁KPI.毕竟正常公司招人都不会这么草率。一、首先先说几个明显是HR刷KPI的行为1、 你上一秒刚发完简历， 下一秒HR就邀请你去面试的正常的面试邀约步骤如下：HR先仔细阅读下你的简历，觉得有意向然后给业务方。业务方觉得简历也ok,然后反馈给HR内部双方对齐后，才会电话询问你的意向最后才发出正式的邀约邮件，邀请你面试。所以你的简历发给HR，到HR正式向你发出面试邀约。中间肯定需要时间来走内部流程的。这个流程短则1-2...

求一个字节二面过

把第一段实习删了。。精心准备了项目，结果也不问项目还是只问实习。。即使实习做的点都很小有的还有包装为啥用threadlocal ？其实是想让我说线程安全threadlocal原理乐观锁一定比悲观锁性能高么？不一定吧，高并发下乐观锁也是只有一个线程能抢到锁，其他线程都失败了，失败的会在那自旋等待？这种情况比悲观锁性能差，因为synchronized在Java中经过优化，因为它会将线程挂起，减少CPU空转CAS原理: 比较并交换，会比较JMM共享内存里的值和自己预期值，一致的话才更新，不一致说明有其他线程更改后，会自旋ABA问题 如何解决token+redis幂等，对token加分布式锁，超过锁的...