在试用期收到更心仪的offer是一件很正常的事情，因为各个公司推进时间并不一样，所以这种情况提离职很正常，不用心理负担很重，可以参考以下步骤推进：提前准备好离职说明，确认新offer的所有细节，确保自己已正式决定跳槽，并制定好离职时间。准备好简短、礼貌的离职原因，可以提到新机会更符合个人职业发展。选择合适的沟通方式，尽量面谈提出离职。如果是远程工作，可以通过视频会议等方式更正式地沟通，而不是直接发邮件或消息。表明感谢与尊重，在说明离职原因时，表达对当前公司的感谢，感谢他们给了试用的机会，并在试用期中学到了很多，这样可以展示出你的职业素养与尊重。保证交接与过渡，如果有在负责的工作，主动提出愿意做...

🤣

bg:双非学院本😵从3月初一直投到现在，就一个小厂面试。简历投不出去该怎么办。继续投日常实习，或者有其他路子可走。9/2✌️、大佬们快来看看吧。 #简历中的项目经历要怎么写# #你已经投递多少份简历了#

2025.5.7 想着今天把第一次找实习的过程和心得分享出来，时间再拖就忘记了。整体流程如上。3.19 有之前来学校开宣介会的华为hr来加微信，问“有没有想实习的岗位/方向”，让我发份简历给他。3.20 在官网提交了简历，给hr发送了编码，告知机考和面试大概在4月份。4.16 晚上19-20做了机考题，都是网络安全相关的客观题（单选+多选），有三套不同方向的题可以选，在前10（？）分钟内都可以更换，建议选择自己更熟悉的方向作答。满分100分，60分及格就可以通过。4.18 收到综合测评（性格测试）邮件，按照网上攻略，结合自身实际情况做一下，基本都能通过。4.22 hr收集了面试时间。4.25 ...