📍面试公司：智元机器人（子公司外包）🕐面试时间：4.16（boss投递，当天约面）💻面试岗位：测试研发工程师❓面试问题：1.自我介绍2.介绍实习（主要问做了什么，没有问的很深）3.你怎么理解测试和测开的区别4.CI、自动化流程体系建设，这方面有什么了解5.你认为一个比较合理完整的自动化测试流程大概是什么样的6.开发完的自动化测试用例，什么时间或时机跑，为什么跑，跑哪些，目的是什么，输出是什么样的7.从整个研发生命周期来讲，每个版本迭代，自动化测试从哪个环节去执行以及不同环节自动化测试在做什么8.你认为测试工作的核心目标是什么9.产品新版上线前，你会从哪些角度去评估测试的覆盖性和是否具备上...

有没有佬面了深信服26届校招-AI工程师（算法/infra/Agent）这个岗，请问可以在哪能看到面试进度，官网好像看不到一直都是申请成功

网友提问：现在越来越多公司用「AI 面试」作为第一轮筛选，这种「算法选人」的模式，真的能提高效率吗？Yt回复：一、几十万份简历，怎么面？先说一个现状。今年招暑假实习，像腾讯、阿里、字节这种大厂，可能没有往年那么大规模。但像恒生、深信服、海康、大华这一类企业——虽然没有BAT那么大——你猜每天能收到多少简历？几十万份。十几万、几十万都有可能。问题来了：这么多简历，怎么筛？用人部门要从里面挑合适的人。挑完一轮，起码还剩几万份。这几万份，每份面试按半小时算，五万份就是两万五千个小时。谁来面？一个工程师，面试两个人，一下午基本就废了。上午面两个，下午基本也废了。你不可能让内部工程师一天到晚都在面试，人...

部门调整，hc调整，整个大组实习生全被干掉了，暑期再次启动了组内实习生能力完全没问题，最低学历9本，基本9本硕，没想到来了这一遭。但也庆幸通知的早，而且还有一个月缓冲期，领工资认真准备暑期了