在前端项目中进行项目进度跟踪和报告是确保项目按时交付的关键。以下是一些常见的方法和技巧：https://www.nowcoder.com/issue/tutorial?zhuanlanId=Mg58Em&uuid=3c850e207f56463599b3017d0d89a8cc制定项目计划： 在项目开始之前，制定一个详细的项目计划，包括里程碑、任务、截止日期和负责人等信息。这将作为跟踪项目进度的基准。使用项目管理工具： 使用项目管理工具（如Trello、Asana、Jira等）来创建项目任务、分配工作和设定截止日期。这些工具可以帮助整个团队在一个可见的平台上跟踪项目进展。制定迭代和里程碑： 将项目拆分为多个迭代和里程碑，并为每个迭代和里程碑设置具体的目标和截止日期。这将使你能够分阶段跟踪项目的进度，并对每个阶段完成的工作量进行评估和报告。使用任务和问题跟踪系统： 使用任务和问题跟踪系统（如GitHub Issues、Jira、Bugzilla等）来记录和跟踪项目中的问题和待办事项。这将有助于团队成员共享项目进展和提出反馈。每日站会： 进行每日站会（Daily Stand-up Meeting），团队成员分享他们的进展、遇到的问题和计划的下一步行动。这有助于整个团队了解项目的当前状态和可能的风险。使用可视化工具和仪表板： 使用可视化工具和仪表板（如看板、甘特图、报表等）来展示项目进展和关键指标。这将使整个团队和利益相关者能够直观地了解项目的状态。定期报告： 定期向项目利益相关者发送项目进展报告，包括完成的工作、遇到的问题、风险和下一步计划等信息。报告应简洁明了，并提供适当的数据和图表来支持进度更新。持续追踪和调整： 持续跟踪项目的进展，并根据实际情况对计划进行调整。持续监测项目的进度、预算和资源分配，及时做出必要的调整和优化。

刚想起来 淘天给了个一面然后是一面挂的。在面淘天的时候我本来也没准备好，一开始以为简历都过不去的，但是到最后给了一个面试。无奈最后也是挂了。当时我是菜鸡一个 （现在也是）一面：1.自我介绍（项目介绍）2.乐观锁 悲观锁的区别、适用场景3.讲一下concurrenthashmap的原理？为什么多线程场景下是线程安全的呢？​4.rabbitmq有什么特点?发布订阅的模式是推还是拉?怎么保证消息是顺序的执行的5.放一条10s过期的后在放一条5s过期的,5s的会先于10s的进入死信队列么6.十亿的交易数据，流水和库存在数据库怎么对帐7.场景题：如何设计一个支持亿级数据实时更新的24小时热搜排行榜，并优...

面的是字节的国际电商部门感觉是卷中卷了被狠狠拷打了😭面试问题：- 解释一下ROC曲线与PR曲线的关系、ROC曲线与PR曲线的适用场景- 介绍一下贝叶斯定理（贝叶斯公式和全概率公式）- 考了一个概率题：已知一个随机发生器，生成 0 的概率为  p ，生成 1 的概率为  1 - p 。请构造一个新的随机发生器，使其生成 0 和 1 的概率均为 1/2。- （针对简历提问）了解矩阵分解吗 MF、LFM吗- 训练模型的时候，怎么才能知道模型是不是过拟合了？除了看训练集和测试集的准确率，还有哪些方法可以防止过拟合？比如正则化、交叉验证这些，能不能展开讲讲怎么用？- 推荐系统里老听到CTR预估和序列推荐模型，讲讲这些模型是干啥的？比如DIN、DIEN这些CTR模型是怎么捕捉用户兴趣的？还有GRU4Rec、Caser这些序列模型是怎么处理用户行为序列的？它们各自解决了什么问题？代码题：- 给定整数数组 nums，求最大和的连续子数组，并返回该最大和。（最大子数组和LeetCode53）- 手写一个二分类交叉熵bce，使用np（只把bce的公式写出来了，然后拷打怎么计算梯度，最好熟悉一下二分类梯度怎么回传的，被拷打到了这里）一面一般是组内员工，平时比较忙，这场面试约在的中午11点，所以如果能够把你的项目介绍得详细一点，就容易不让面试官问太多问题，一般我大概是2-3min自我介绍，然后再10min介绍一个项目（2-3个项目说完差不多就去一大半面试时间了），然后最后面试官不是主动型+忙着去吃饭，就会问些常见的面经，然后碰巧见过的爆率很高，然后直接吟唱。这里拷打了概率类型的问题，印象里至少有4/32次面试提到了类似的概率场景题目，建议也是稍微复习一下，至少看看基础的内容。国际电商（tiktok）据说晋升不错（同时也卷），毕竟是出海业务，但是是真的难进（听说很多清北大佬都挂了），不太懂想要招什么人（岗位名额实在太少）

不知不觉已经在哔哩实习马上一年了，实话实说哔哩实习的体验感真的蛮好的，今年也成功在哔哩顺利转正，拿到正式的offer了。 首先是实习强度💢 ，这块哔哩确实挺好的，实习的时候组内的大佬都不内卷，每天各自完成自己的工作就能下班回家啦，每天晚上8点半可以拿免费的加班餐，9点半能免费打车回家（我住的近，根本用不到） 🫶️ 团队氛围这块真的没话说，团队内的大佬都很乐意帮助我快速成长，犯错的时候，及时找mentor沟通，mentor真的无所不能，而且还会给自己许多思考的空间 公司还有免费的健身房可以锻炼，我今天从五月份到9月份和同事一起去健身房锻炼已经减掉15斤了，而且最近一段时间又新换了一批设备 哔...