发面经攒人品背景：机考前两道全A 300/600华子的技术面也没问啥，就让挑两个熟悉的项目/实习讲一讲，我就库库讲，对面也不吱声，嗓子都给我讲冒烟了问了几个常规八股：Redis缓存击穿数据更新时MySQL和Redis的更新策略卡壳的：如何做到不停机更新前端后端的版本（鼠鼠都是自己买的99块钱服务器上面部署的，更新了就kill再重新启动）然后就让写算法题：- 739. 每日温度 - 力扣（LeetCode），说要在线共享屏幕开IDE写，我的IDEA用学生优惠附带AI提示，就换成WSL+VsCode用C++写，中途出BUG用GDB过了一遍，最后发现是编译的时候还在用旧数据，重新build两遍就好了写完了就没了面试完不到20分钟收到短信说技术面通过，让我没有理由不怀疑他在养鱼

背景21届，本科目标院校，计算机专业。总结面试流程还是比较快的，10.30机考到11.21offer大概20天，如果不是我的个人原因，应该还会少五天。Tips：找一个负责任的hr可以少走不少弯路并提高通过率。全程辅导，包括机考练习题库，面试攻略注意事项等等，也会积极帮我催流程。亲身体验，激情推荐。对华为od感兴趣想了解的，可以知会栗栗（主页有不少面经）10.30 机考（390）100分-最多颜色的车辆，另一个忘了200分-找最小数机考通过后会有一个关于性格的综测。11.8 hr资面自我介绍离职原因空窗期兴趣爱好家庭情况新环境的适应能力如何面对新挑战/学习能力是否排斥除前端...

首先介绍一下你项目项目难点 我开始介绍我项目架构 扯了一段时间项目内的算法模块 因为其他地方比较简单问项目技术栈哪一块比较熟悉 springboot MySQL Redis 开始问怎么使用 有没有遇到什么问题 结合项目项目实现的难点 但是我项目真没啥难 开扯 都是项目问题 感觉面试官期望你去说 这里可以多准备一点其实面试官基本不太会打断当你说完之后没啥可问的他才开下一个点 都是开放性问题 不太是八股之后就是手撕代码环节（竟然没有复盘笔试环节？可恶而且也不是hot100之类的！我还整整看了2天的hot100具体手撕是给华为内部的算法题文档 让你截图几个题目 之后自己选 我刚开始看第一题还行就说第一题 （他说你都看完了吗 要不再选选不急） 我接着看 还是选了第一题哈哈哈每道题题目还挺长需要看一下下 感觉类似于笔试偏模拟逻辑思路的题目但我选的题目还可以 不是很难 纯模拟情况 A了搞笑的是我用mac 华为这个WeMeeting共享屏幕要mac给权限 但是得重启这个软件才可以给权限面试官还问我你用mac啊（心虚 最后还是重启重进了一下面试结束后秒发通过消息 约明天面试许愿主管面顺利！

背景：二战失败，23届师范类211科班，一次团队校级项目，一段小公司实习，无竞赛，算法能力一般，中等题都比较费劲。前些时候参加了一些国企的春招都当了炮灰，于是来尝试面试OD，在牛客上看了挺多面经，就私聊找到了可乐姐。 时间线：4月24日牛客联系可乐姐，5月12日机考，5月13日性格测试，5月14日选部门+部门HR资面，5月17日上午技术一面，下午技术二面，5月20日主管面。 机考：机考是考D卷，按照可乐姐提供的题库刷C卷。题量不少但是非常重要，要是抽到了自己做过的就很容易拿高分了。虽然显示考D卷，但是机考的三题均出于C卷。（PS：本人编码能力欠佳踩线通过，大家还是好好准备机考，过于不过就在一瞬...