🌈“不设边界，无限可能”——新东方（南昌）2025届春招进行中！ 🌟上市企业 教培行业头部公司 🌟海量岗位 专业不限 🌟极具竞争力薪资 福利待遇 📌【岗位】 青少部：青少素养益智教师（数学）、青少学习机数学教师、青少学习机物理教师 高中部：高中数学教师、高中物理教师 📌【地点】南昌 📌【要求】 2025届本硕博毕业生，专业不限。（教资毕业一年后拿到即可）。985尤佳，往届生可投。急缺数学和物理老师。 💵【薪资&福利】 青少部素养教师/青少部学习机教师首年保底薪资 25W 高中教师首年保底薪资 30W 绩效奖、教师续班奖 六险一金、六节福利 免费体检、探亲假、生日福利、带...

  找暑期快结束了，依然颗粒无收，准备找个小厂了；各位佬再帮鼠鼠指点一下简历吧，项目是鱼皮的代码生成器和点评。

hr加我好友，直接通知我入职😳😳😳一脸懵，我没面过试啊，我都不记得投了这个。以为是招聘服务员的。回家一查，发现投过他家的厦门Java，投递日期已经过去了一个月，还是“简历筛选中”😰😰原来是同名的入职了，估计是筛选条件弄错了😪😭世界是一个巨大的草台班子难过，名字都一样，为什么不过我（怒吼）

兄弟们，血的教训！用亲身经历揭露大厂招聘PUA流水线操作，职场新人避雷必看！一 魔幻时间线：从天堂到地狱5.28：终面通过，HR加微信承诺 “1-7个工作日发offer”（有聊天记录为证），遂停止其他面试苦等10天：每天刷新邮箱100遍，怀疑自己不够格，焦虑到失眠（打工人共情点）第15天：百度OC催签+字节三面通过，为保底含泪继续面（HR依旧沉默）第21天：HR突然诈尸：“同学哪天入职？”（此时字节三面已过, 已约HR面）二 HR骚操作实录：职场PUA现场教学道德绑架 当我回复“6.30入职”后，HR突然变脸：“你当时不是特别着急来吗？现在变卦了？”（内心OS：您失忆了？鸽我三周还甩锅？） 2...