对齐:拉n个人开n次会，讨论两小时工作量的活应该由谁来干扯皮:要么配合演戏，要么互相为难，所有人都要装作事情很多的样子，拉扯就对了上升:你不想干我也不想干，那就上升给领导走流程:权限?数据?上线?请找一层又一层根本什么都不了解的领导审批美化数据:项目投入产出比低?不存在。各个维度的数据，总有一个正向的，再不济就归为业务创新复盘:底层员工永远在被要求总结复盘自我PUA的路上，公司市值永远在一路狂跌汇报:周报、okr总结、串讲、述职、绩效..产出全靠一张嘴，最好能到领导直接拿去用的程度干活:每天剩下一点点真正工作的时间，大多安排在晚上，工时也就跟着上去了

泡池20天，告诉我凉了，这个时间点实习也是真凉了，不找了，真的累了~ #2025届毕业生现状# #暑期实习# #华为# #华为云#

6.6日一面1小时后约了6.11二面，二面如下:1.自我介绍2.怎么自学前端的3.css水平居中的方式4.css关于颜色的代码有哪些，尽可能多的说5.js中let，const，var的区别6.js中数组方法有哪些了，怎么使用7.介绍一下项目中登录的详细过程，怎么使用验证码登录的？怎么区分的权限8.vue的生命周期有哪些？9.keepalive有哪些属性10.keepalive的原理是什么11.promise是干嘛的，说一说常用的方法12.同步异步13.通信方式14.持久化存储的方式有哪些15.手撕:在数组的原型上新加一个去重的方法16.什么时候能来呢，能实习多长时间反问环节1.针对目前我的技术...