迅雷26届春季校园招聘启动!内推码+面经分享

谢邀，本人有幸于2025年12月参加了中国银联二轮面试，面试的岗位是系统运维与安全类。说实话，我应该是被调剂到这个岗位的，因为我的第一意愿是销售，虽然说我的专业对口（本人一本计算机），但我对这个岗位实在不感兴趣。挑了武汉这个相对较近的面试地点，整轮面试下来的感受非常不好。大概是有七八位hr，流程就是每个人轮流提问题。对我发问的其实只有三个，问的最多的就是那个坐最中间的主考官，说实话这些人问的问题都很刻薄，类似于学历低这种（与我一同面试的，其他几个好像都是研究生，就我一个本科），也许是工作久了，这些hr看着有很大的戾气（完全不属于压力测试那一种）。基本上就是按照你填的简历提问， 还问我是如何知道中国银联的招聘信息的，我说我是看到老师发的推荐信息，结果那个主考官冷笑的说这还需要推荐吗官网上不都能看到。。。我寻思能看到你还问我这么**的问题，难不成让我像条🐶一样舔你们。那个主考官就是一个猥琐的老头，看人像用一种挑选物品的眼光，说话也mean mean的，虽然说整个流程只有七八分钟，但我感觉如坐针毡，看着主考官的脸胃里翻江倒海，恶心的要吐了。。。这是我人生中第一次线下面试，虽然说也准备了很久，但是情况很显而易见，超出了我的预期。不过没关系，也许以后还会遇到更恶心的hr，共勉。（结果就是淘汰了）

本人最初是误打误撞进入了 SRE 这个赛道，但是也从最开始的小白一直到现在对这个领域有了一定的见解，也希望能给一些迷茫的同学分享一些经验吧，全篇大白话通俗易理解1.SRE 岗位是干什么的大多数大厂应届生工作内容主要是：业务运维，会跟业务对接，处理业务相关的问题，处理工单，排障，做预案等，还包含 on call 值班，处理对应负责业务的告警内部平台/工具 自动化开发，资源治理，容量规划，监控告警，CI/CD 等等相关的开发，技术栈主要是 Python/go，部分有可能会做 aiops 相关，目的基本都是提高运维效率故障演练和应急响应，进行故障演练，确保在系统出现问题时能够迅速响应和恢复2.在求职中， SRE和开发有什么区别？招聘投递，后端的岗位量大于 SRE，但是后端的竞争会相当激烈，就个人经验而言，SRE 竞争压力会小很多，而且在大厂里 SRE 的学历要求会低一些面试，SRE 侧重于 Linux 相关（Linux 内核、shell 脚本、开源中间件，虚拟化等），后端开发的话技术栈更侧重于开发语言，还有就是 SRE 算法难度会低于后端开发薪资，对应届生而言，在大厂技术岗里，薪资主要看个人（学历，实习经历，面试表现）定级，大多数人基本都差不多，但是在顶尖那一批人里，后端开发的薪资上限会高一些希望可以给一些同学解疑答惑吧，接受 一对一咨询

1.5投递(hr似乎也是实习生)1.6Hr电话面1.7技术面，2小时就hr最后oc了1.8发的offer问的都比较简单之前忘记发了哈哈，发出来攒攒人品1.对公司的了解       答了一些CICD集成相关的，就是未来方向和公司业务垂直2.购物优惠劵100-20 能用3次 ,使用边界值法怎么设计测试用例   (这里答得不是很好，颗粒度应该再细点)3.linux查cpu 内存占用率4.mysql 左连接和右连接的区别5.怎么看待加班                            为项目上线可以加班，但不是评估个人价值的方式6.项目接口自动化,ui自动化怎么做的        po模式7.selenium定位元素的方式                    id,name,css,Xpath等等8.会不会因为学校的事情影响工作            直言学校脱节于社会生产，没有必要不会影响工作9.未来的职业规划和发展面了应该有3。40分钟，后面聊到学校聊笑了，答完一个问题，面试官都是会等一下，可能是现场想的问题2.9已经入职一个月了，个人觉得这边氛围挺不错的，偶尔加班领导还会给下午茶，做的业务是运维方向web测试听说转正薪资偏低，实习可以来

c9计算机本大三，产品经理方向，目前想找第一份产品实习感觉目前经历比较简单，没有发挥出科班优势？是不是还需做一个完整的项目包装一下？烦请各位佬给些建议😭🌹