衣恋内推,衣恋内推码

衣恋spao运营招聘 主要分成四个阶段: 网申 笔试 视频面试 终面 笔试主要通过之前的一些联系,来达到过线要求。 视频面试流程: 在进入初面后,会根据当天的面试人数,选择性的2-3人面试,采取先后问答,依次交替。即第一个问题先回答者,后一个问题后面回答。对于2人面试还好。若个是3人的话中间的人比较luck。我面试的时候是两人面试,会有一些着装要求(职场时尚)。面试时间大概会在1h左右。 我之前一些面试的问题: 自我介绍,对岗位的理解,选择这个岗位的原因,自身的优势,未来规划,遇到的者困难的事情等等。大概就是这些问题。面试官很温柔,也很有耐心,不用紧张。关于面试技巧,因为这个岗位是门店运营,所以希望的候选人会是开朗大方的,所以在一开始能让面试官感到热情,是加分项。 面试感jio: 还记得那时候,在外面实习,又没办法回家(打工人的心酸),吭哧吭哧跑到公司最顶楼,搬了一张小破凳,放着我的ipad,连着我自己手机热点,心心酸酸面试,面试完高兴的摇头晃脑的下去,还丢了一只耳夹,哭哭

New Balance母公司&韩国最大时尚零售集团|衣恋集团26届校招开启!

tips:有转正意愿者优先,需提前实习,急缺通过率高

【招聘岗位】

ESI咨询项目实习生(校招储备,26届可转正,26&27届也可投递)

【福利】薪资福利外企,早8晚5,双休~

【工作地点】上海

【内推链接】https://eland.zhiye.com/campus/jobs?shareId=78551d26-944d-46ff-925a-837dae5441f6&shareSource=2

【内推码】EVVMA9(内推简历优先筛选),大家投递完可以在评论区打上姓名缩写+岗位(比如PM+LJJ),我私你们面经~~

#牛友职场人脉来了#
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