pwc gz tax 10.30superday（已oc）

大概提前一周收到邀请，需要准备的资料不少，需要原件核对。

8:30来到候场，基本人齐就有小姐姐来点名+念编号，然后分组在大会议室坐下，交材料。这次一共分3大组，每组再分2小组，每小组6人。因为正好还是万圣节主题，helper们男生都穿斗篷，女生都带纱帽，每个人的胸卡都有万圣节元素在，体验极好👌🏻

par简短的opening speech之后，大概9点半-10点按分组去不同的会议室。

【上午流程】
1。破冰（约1min，中英皆可）（不算考核）
简单的一句话自我介绍（姓名+学校+专业）
破冰问题四选一，荒岛/隔离/颜色/动物
2。独立看case（case全英，正文内容大概一张A4纸，大约半页文字半页表格，时间足够看完）
（面试过程中有提示不要透题，就不讲case内容了，建议按能找到的以前四大的英文case准备就好，不要生搬硬套固定的套路，多挖掘给定资料的信息即可）
3。小组讨论10min，附加材料10选6，分配每个成员（这里可以把后续讨论的框架也先大改定一下）
4。独立看各自拿到的附加材料
5。小组讨论40min（par们会记录大家表现）
6。pre（每人都要参加，每人至少1.5min，要求纯英文）


然后上午考核流程就基本结束了，还会提前抽签下午个人pre的顺序。中午是去附近一家餐吧吃饭，par们会和大家穿插着坐和大家聊天，氛围很轻松愉快，par们都很nice，很多话说的，完全不用怕尴尬


【下午流程】
1。现场抽题，8min准备时间
题目是全英文，都是时事热点，你绝对有印象，不用担心没话讲，就算真的不了解也可以参考给出的一段背景材料，根据最后一句话提出的问题，围绕问题讲讲即可。感觉不太需要提前准备（好像也没法提前准备……）
2。个人pre，5min内（不要求讲满，讲中文即可）
3。提问，3min内（小伙伴和par们都会问，但都是友好交流的氛围，不会是故意刁难的那种）
（pre+提问会完整控制在8min，因为此时下一位同学就在外面准备）
4。par面，大概5-10min，简单聊聊而已，内容基本是基础的3why问题

考核流程到这里就全部结束啦，最后还有个分享会，在同大组a小组进行par面的时候，b小组会先参加分享会，有两位漂亮经理姐姐给大家介绍tax具体的工作，然后方便大家最后填意向。还有超多万圣节元素的饼干蛋糕任拿，i了i了！

然后还有拍大合照，以及小组自行合照啦。一整天建立的革命友谊，表白我们组的小伙伴们，大家都超nice，全天优秀的体验感一半来自公司安排，一半来自队友。整场活动大概6点半左右结束，两天之后接到oc啦~ 终于可以躺平了哈哈哈

#面经##普华永道#