众言科技--测试实习生

写简历最重要的是态度，让HR感觉到你的学习力，学习力代表未来。入职后你会发现简历那么多证书都没用，HR只要毕业证，学位证。HR问得很多问题就是想从侧面知道，你有没有能力胜任工作，再者你会不会长期干下去，因为招聘也有成本，公司任用你培养你，也有成本。

荣耀和美团二选一怎么办荣耀是偏硬件但是语言跟我的一样。硬件业务也算是荣耀主打的吧。美团是偏前端主java，跟我的不一样。怎么选啊，我还想考公大佬来个建议。

有这个offer，但薪资低，120，不包吃住，平台感觉还可以

女面试官水平很高，我这个非科班被狠狠按在地上捶打40分钟。而且还没有深挖拷问实习和玩具项目，也没有硬上极端场景和系统设计。而且八股也只是问得广，没有深入进去讨论原理，没问计组、操作系统和网络。只是表面的使用方法。就这样，我都感到和科班很大的差距。革命尚未成功，同志仍需努力。继续刷算法SQL，继续海投练面。 更新，我之前投错了，这个岗位不是暑期实习和校招，是正式社招。面试官本来想拷问一下我的实习，但是发现对于她的水平来说，我做的事情过于简单，所以最后就变成八股场景系统设计轰炸了。怪不得没有408原理。。介绍实习业务，具体负责模块。与测试之间的沟通。Spring Boot IOC/DI，控制反转和...