康龙化成CRC临床协调员二面分享
全程都是跟部门主管持续了三十分钟左右的电话面试，具体问题如下：
- 面试官让做自我介绍，这个很简单，大概1-2分钟；
- 对康龙化成这个公司了解多少？（我就说了一些在网上搜集到的大致信息）
- 为啥从上一个公司离职？（我说了公司后续发展跟自己职业规划不符合，以及看不到晋升空间巴拉巴拉......）
- 你认为一个合格的CRC临床协调员应该具备什么能力？（好像回答了能抗压、良好的沟通能力、有耐心什么的）
- 当你压力爆表的时候会做什么来释放压力？（我答了会跑步，通过运动来解压）
- 最后就是反问环节，我问了如果入职后续会有什么培训，团队氛围如何？
大致就这么多，主管态度还不错，说5个工作日会出结果，没有回复就代表挂了。
不建议写那么大，可以从小出发更容易