裁员风波继续!B站联想之后、小米也要加入!

前阵子B站和联想前后脚说要裁员,突发!网传B站人员变动!涉及应届生!”,“裁员风波不断!B站消息刚出、联想就紧随其后!”,最近网传小米也要加入其中,23届24届小伙伴们注意了!

1、还涉及21届22届,存在卡试用期、裁应届生的情况;

2、网传22届给N+1,其他届给N+2;

3、应该是涉及多个部门(手机部、互联网部、中国部等),裁员比例未知(有高有低);

4、23届小伙伴要充分了解情况,慎重选择;

附上23届秋招黑名单:统一给这些23届秋招毁意向、毁约的无良公司发封感谢信!

#毁意向##毁约##裁员##小米2023秋招信息汇总##裁应届生的公司你会去吗#
毁意向毁约裁员黑名单汇总 文章被收录于专栏

如题,本专栏主要用于汇总毁意向、毁约、裁员、裁应届生的无良公司名单,供牛友们参考。

全部评论
入职小米四个月被裁
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发布于 2022-12-20 22:38 北京
最近小米22应届生简历有点多,是真的要裁员
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发布于 2022-12-21 17:27 北京
大华好像也在裁22的
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发布于 2022-12-20 10:46 河南
这些公司都年前搞一波蛇皮操作啊,是可以省年终吗
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发布于 2022-12-20 10:29 上海
校招入职联想4个月被裁😞
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发布于 2023-06-04 13:52 湖北

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2025-12-24 15:25
已编辑
门头沟学院 前端工程师
是腾讯的csig腾讯云,前天晚上九点突然打电话约面,激动的通宵学了一晚上,第二天状态很差改了今天(以后再也不通宵学习了)感觉自己浪费了面试官一个半小时单纯手写+场景,无八股无项目无算法,打击真的很大,全是在面试官提醒的情况下完成的,自己技术方面真的还是有待提高,实力匹配不上大厂和已经面试的两个公司完全不一样,很注重编码能力和解决问题的能力,然而我这两个方面都很薄弱,面试官人很好很耐心的等我写完题目,遇到瓶颈也会提醒我,写不出题也会很耐心的跟我讲解好感动,到最后面试结束还安慰我打算把下周最后一场面试面完之后就不面啦,如果能去实习还是很开心,但是最重要的还是好好努力提高技术以下是面经第一题// 实现一个解析 url 参数的函数function parseUrl(urlStr) {// TODO}parseUrl('*********************************************');// 返回 {a: 1, b: 2, c: 3}追问:在链接里见过什么部分?用 hash 路由的话放在哪第二题// 考虑有一个异步任务要执行,返回 Promise,这个任务可能会失败,请实现 retry 方法,返回新方法,可以在失败后自动重试指定的次数。/*** 异步任务重试* @param task 要执行的异步任务* @param times 需要重试的次数,默认为 3 次*/function retry(task, times = 3) {// TODO: 请实现}// ---------------测试示例 ----------------// 原方法const request = async (data) => {// 模拟失败if (Math.random() < 0.7) {throw new Error('request failed');}const res = await fetch('https://jsonplaceholder.typicode.com/posts', {method: 'POST',body: JSON.stringify(data),});return res.json();}// 新的方法const requestWithRetry = retry(request);// 使用async function run() {const res = await requestWithRetry({ body: 'content' });console.log(res);}run();第三题就是给 retry 函数添加类型注释,用到泛型第四题:在组件库中将 Alert 用 api 的形式实现(应该就是 message 这个组件)怎么渲染到一个浮层里而不是原地渲染出来
不知道怎么取名字_:技术这个东西,太杂了,而且要下功夫的
查看5道真题和解析
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