裁员怎么办???

10月13号入职,规模890人
今天11月4号,还剩720人
导师说年底之前预计要裁到500人……
说尽量保住我们项目组,说不定他都要被裁,,,
怎么办????这到底是什么情况????
正式工都保不住,那我实习到明年是不是转正几乎不可能了。
#我的实习日记##裁员##寒气##校招2023##秋招破防##投票#
全部评论
更新了帖子:盘点2022年底“发春节大礼包”(裁员)的互联网公司,欢迎大佬来补充啊!
1 回复 分享
发布于 2022-12-22 09:42 上海
华为OD工程师欢迎各位投递,有意向请私聊我
点赞 回复 分享
发布于 2022-11-15 11:34 广东
点赞 回复 分享
发布于 2022-11-08 11:30 广东
贝塔吗?
点赞 回复 分享
发布于 2022-11-08 00:17 北京

相关推荐

程序员花海:实习和校招简历正确格式应该是教育背景+实习+项目经历+个人评价 其中项目经历注意要体现业务 实习经历里面的业务更是要自圆其说 简历模板尽可能保持干净整洁 不要太花哨的
点赞 评论 收藏
分享
不愿透露姓名的神秘牛友
2025-12-17 16:48
今天九点半到公司,我跟往常一样先扫了眼电脑,屁活儿没有。寻思着没事干,就去蹲了个厕所,回来摸出手机刷了会儿。结果老板刚好路过,拍了我一下说上班别玩手机,我吓得赶紧揣兜里。也就过了四十分钟吧,我的直属领导把我叫到小隔间,上来就给我一句:“你玩手机这事儿把老板惹毛了,说白了,你可以重新找工作了,等下 HR 会来跟你谈。” 我当时脑子直接宕机,一句话都没憋出来。后面 HR 找我谈话,直属领导也在旁边。HR 说我这毛病不是一次两次了,属于屡教不改,不光上班玩手机,还用公司电脑看论文、弄学校的事儿。我当时人都傻了,上班摸鱼是不对,可我都是闲得发慌的时候才摸啊!而且玩手机这事儿,从来没人跟我说过后果这么严重,更没人告诉我在公司学个习也算犯错!连一次口头提醒都没有,哪儿来的屡教不改啊?更让我膈应的是,昨天部门刚开了会,说四个实习生里留一个转正,让大家好好表现。结果今天我就因为玩手机被开了。但搞笑的是,开会前直属领导就把我叫去小会议室,明明白白告诉我:“转正这事儿你就别想了,你的学历达不到我们部门要求,当初招你进来也没打算给你这个机会。”合着我没入贵厂的眼是吧?可我都已经被排除在转正名单外了,摸个鱼至于直接把我开了吗?真的太离谱了!
rush$0522:转正名单没进,大概率本来就没打算留你
摸鱼被leader发现了...
点赞 评论 收藏
分享
评论
5
收藏
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务