安永审计岗位面经

群面(一面)

Manager要求每个人做一个简单的自我介绍，中英文可自选

然后给一个英文case，内容就是一家传统行业公司想通过兼并来发展，给出两家公司，让小组来决定兼并哪家公司

流程：

1. 15分钟阅读时间，

2. 10分钟每个人用英文发表自己的观点

3. 40分钟小组讨论时间(组员基本都用中文)

4. 15分钟的英文group presentation(每个人都要讲)

总结：

case本身挺简单的，和研究生的assignment比起来就是小学生题目。英文应该六级就都可以无障碍，数据也很简单，这是我第一次做英文case群面，并没有想象的那么难。在看case 的时候想好自己的观点，顺便划出case中的关键词句，说个人观点的时候可以直接用到。

我们小组配合的很好，没有非常aggressive的人。整个流程都进行的比较顺利。

这部分建议面试前先和组员熟悉一下，面试时候好配合，气氛会轻松一些。

Manager面(二面)

群面之后休息了十分钟就开始Manager单面了，每个人二十分钟左右。大家被问到的问题都不太一样，但是都被问到能不能接受高强度的工作。还有问到一些简历里的经历，也有被问到专业知识，还有的就是闲聊问题比如什么时候回的国，机票多少钱之类的，总得来说气氛很轻松，果然安永的面试氛围很好，面试官就很nice。字数限制，具体内容就不一字一句说了。

二面后就放我们去吃饭了，让我们别走远，也就不到一个小时的时间吧，上午面试通过了3位，开始partner面

par面(三面)

" could u plz introduce urself? in english"

你有什么特点，举例说明

说三个你身上的缺点(我说不出来三个，一直被追问)

你遇到过什么困难

如果你干一段时间离职了，你觉得会是什么原因

如果有时光机，可以回到过去，你想回到什么时候？

还有就简单聊了一下简历