slam

实习了这么多公司下来，对SHEIN的感受就是 希音的培养体系非常系统和全面 有非常丰富的资源可以学习—— 新人入职时会召开新人会议，介绍公司制度和福利 有专门针对这个岗位新人的学习清单 部门团队介绍和业务梳理 帮助我快速了解业务框架和具体工作方法 还有SHEIN学院里的职场软技能提升课程和英语课程不可谓不丰富了 但是学到多少，就看你的主动性和学习能力了 扁平化组织让我有更多机会直接接触到mentor和leader 每天都能one on one沟通 部门全员E人的氛围让初来乍到的原本e人的我也变成了i人[呃R] 但是后面也很好地融入啦 团队伙伴都说舍不得我离开…mentor说感谢我为团队带来了新...

快评估一个月了这对吗

大二跟实验室学了一年（学到微服务，还有个项目），大二暑假刷了 hot100，大三开学开始刷八股和项目优化，八股准备的差不多了，现在投简历能找到中小厂的日常实习吗，求狠狠拷打

面试题简述两根质地不均匀的香，各烧完要1小时，如何测出15分钟？面试官想听的1、是否能快速抽象出燃烧不均匀意味着不能按比例计算；2、是否能通过同时点燃和逆推思维解决问题；3、思路是否清晰、有条理。面试示例回答这题的关键点是香燃烧不均匀，不能说烧一半是30分钟。我认为正确的解法是：同时点燃第一根香的两头，第二根香的一头；详细内容可跳转该链接查看详情：http://xhslink.com/o/9kp0qT8dMqB由浅入深分析1、核心思维是并行与速率叠加；2、本质是对时间段切分；3、考察逻辑严密性，不是数学而是过程推理。面试加分点1、能快速找出不均匀的关键；2、语言清晰逻辑表达能力强；3、最后能推...