归并分治的核心思想 归并分治是一种基于分治策略的经典算法设计范式，其核心在于将问题分解为多个子问题，递归解决后再合并结果。该思想源于归并排序算法，但可泛化至各类计算场景。分治过程通常遵循三个步骤：分解原问题为独立子问题、解决子问题、合并子问题的解。 数学表达上，若问题规模为 ( n )，分解为 ( a ) 个子问题，每个子问题规模为 ( n/b )，合并步骤的时间复杂度为 ( f(n) )，则总时间复杂度满足递归关系： [ T(n) = aT(n/b) + f(n) ] 典型应用场景分析 归并排序是归并分治最直接的体现。算法将数组分为两半，递归排序后合并两个有序子数组。其时间复杂度为 ( O(...

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大疆发offer了，嘿嘿😆此等机缘果然不是我等小辈能沾染的

初试 HR打电话线上沟通 简单介绍了一下公司情况和工作内容 了解咱们的就业意向（年级和科目） 询问什么时候可以线下面试？ 试讲 HR会通过邮件发送试讲题目，从中任意选择一题即可 ps：建议浏览一遍，选比较简单的题目，不然时间有点紧张 8-10min，尽量脱稿 先讲一遍👉培训老师指导👉自主练习15min👉最终展示 终试 一对一面谈 1.自我介绍（尽量往教培经验和相关优势靠） 2.为什么跨专业考研，选择现在这个专业？ 3.为什么不从事本专业相关工作，选择教培行业？ 4.为什么选择学而思？ 5.教培行业需要在节假日上课，可能影响个人社交生活，你能接受吗？ 6.课后需要与家长沟通，给学生开小灶课...