最后一次写这个秋招的面经帖子了，很开心这段时间跟大家的交流，发现现在的大神还是很多的，自己甚至觉得自己有些孤陋寡闻了。

这段时间的经验分享发现很多朋友都问我考计算机证书是不是很有用，自己要不要把精力更多的放在一些比赛和考级证书上，其实不然，既然你也是车辆的一员我按自己的了解可以说车辆行业并没有大家想的那么不堪，依旧是招聘的大热门，加上现在越来越多人有小汽车，车辆这个行业应该是处于转型的关键时期，所以大家还是专心把精力放在车辆的项目上比较好，当然这也是我的个人建议！

好了，其他的话不多说（个人情况：本科的车辆专业学生，硕士是上海某不知名双非一本的硕士，有计算机三级证书。）

上汽通用

职位：车辆研发类工程师；

面试过程：首先网上简历筛选，两轮面试，一面和二面是分开的。一面通过之后直接排队等下一轮二面。一面是HR面，二面是技术面。一面就是HR看你的简历问一些问题，先自我介绍，然后HR和你聊天，聊着聊着问题就出来了，二面就是技术面，是通过视频聊天远程面试的，你讲下自己学的相关的知识，讲清楚一点就可以了。

一面：一分钟自我介绍，对于工作地点的看法，对于薪酬的看法，有无挂科等等；
二面：主要就是聊项目，聊毕业设计；

面试过程中的相关问题：

1.        有没有男女朋友，对方对你找工作有没有什么要求与期望？父母对自己工作有没有要求？

2.        毕业的课题主要做什么？自己觉得课题比较出彩的地方在哪里？

3.        你个人在生活中更倾向于扮演西游记师徒四人的哪一个角色？

4.        自己说说对于未来汽车行业的发展趋势？

5.        自己了解上汽吗？愿意来广西工作吗？你的专业能为公司贡献哪些力量？

6.        技术面主要根据简历问一些车辆的基础相关知识。

小鹏汽车

职位：车辆智能驾驶工程师；

面试过程：一对一，自我介绍，根据简历进行提问，针对每个项目和过往经历都提出了比较细致的问题，需要对使用到的数据分析方法和具体细节了解透彻，参照STAR法则回答问题。面试官很有礼貌，过程非常愉快。

面试过程中的相关问题：

1.        先进行一下自我介绍？

2.        居住地是哪里？目前在哪里？来广州实习是否方便？

3.        自己的未来的规划是什么？

4.        XX项目是做什么的？用到了什么模型？最后得到了什么结果？

感觉整个面试过程涉及的算法处理计算机方面知识问的比较多，可能是智能驾驶的原因？

最后祝大家牛年大吉，牛气冲天，春招必胜吧！！！