好未来急招-选聘主管/专员

⏰工作职责
1负责高校校园招聘及运营工作,主要事在校园内举办宣讲会和参与双选会以及进行各种形式的招聘。
2.通过各线上社招平台,收集和筛选简历,完成学而思各城市分校线下门店运营员工招聘工作;
3.发现招聘中的问题和需求,加以完善和解决,并通过创新推动招聘质量;
⏰岗位要求
1.具备较强的沟通交际和临场应变能力;
2.能够接受较频繁的出差;
3.有利他心和良好的服务意识,具有一定共情能力;
4.有校园招聘工作经验及教育行业工作者优先;
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发布于 2021-03-09 15:00

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在笔试的大西瓜很矫健:校招数分不用想了,这经历和学历都不够用,大厂更别想,初筛都过不了,说点不好听的小厂数分都进不去(小厂也是假数分),要两个对口实习+3个项目(或者3+2),而且要有含金量才能补一点你的学历劣势。 建议刷实习,社招找数分,校招看运气,能入行业就行,可以运营转数分
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