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牛客151420475号
2020-12-01 15:28
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郑州航空工业管理学院 运维工程师
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应届毕业生offer真心求比较
双非普本,建设银行地级市支行科技岗和移动省会郊区网络技术工程师
#中国移动#
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02-26 13:21
百度_感知算法工程师(准入职员工)
OPPO内推,OPPO内推码
关于工作环境:base深圳前海 内部配置绝了。一整栋50层都是oppo哒,我的工位可以看到欢乐港湾和大海,零食柜自给,很感动的是每层都提供独立的隔音室,3层饭堂里,23楼是最好吃的 周边很繁华。楼下三层是大商场,午饭后我一般会和其他实习生姐妹去citywalk,好多奶茶店,茶救,奈雪 喜茶,瑞幸,奶白,煲珠公每天换着喝,好幸福 关于工作氛围 感受到相当年轻,相当扁平的氛围,我们组(销售运营部)有三个哥哥姐姐直接对接我,她们人真的很nice,笨笨的我不会时,问她们都会耐心解答~~ 关于工作内容 感觉出入还是有的,问了哥哥姐姐,他们收到五六十份简历,面了6个,最后选了我,好感动好幸运。偏大客户运营...
OPPO公司福利 1269人发布
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02-24 15:47
深圳大学 运营
国考体检严不严?一句话:严在标准,赢在准备,绝不是“走形式”,但也绝不是“故意卡人”!
先给你吃颗定心丸:只要身体没大毛病,别自己作死,90%的人都能一次过!但为什么有人觉得“严”?因为它卡的是“能不能正常履职”的底线,不是“完美健康”的高线。第一,标准硬核但科学。国家统一的《公务员录用体检通用标准》就是把尺子:血压超140/90?当场复检!转氨酶超2倍上限?直接不合格!视力低于4.8?除非另一眼达标,否则刷掉。但记住,它不查“小毛病”:比如单纯缺铁性贫血,男性血红蛋白高于90、女性高于80就合格;先心病治好了、结核稳定了,照样录用。它筛的是“影响工作的病”,不是“所有病”!第二,特殊岗位是“地狱模式”。普通岗是“正常难度”,但公安、海关、法检警察岗直接升级!警察岗要求单侧裸眼视...
公务员体检标准介绍
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02-08 18:45
已编辑
广东科技学院 嵌入式软件开发
有没有人帮我看看简历
#嵌入式#
牛至超人:
我将凌晨两点给你打电话
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02-27 13:34
TP-LINK_软件算法工程师(准入职员工)
TP-Link内推,TP-Link内推码
🎈下面是面试过程 0.自我介绍+项目介绍 1.咱们家是哪里的 2.本科成绩怎么样 3.考研多少分(保研的) 4.是学硕对吧?奖学金拿过多少次? 5.发过论文、专著之类的吗?(无) 6.有没有参加过什么比赛拿到省级以上奖励? 7.有实习经历吗? 8.创建线程都有哪些方式? 9.JVM分为哪些区域? 10.MySQL除了增删改查之外,还知道哪些关键字? 11.having子句有什么作用? 12.redis有哪些数据结构? 13.用过消息中间件吗?知道哪些? 14.这些消息队列使用场景有什么区别吗? 15.设计模式知道哪些? 16.你在学校最有成就感的一件事情是什么? 17.现在有其他公司offe...
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