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redbones
2020-09-20 10:05
已编辑
南京大学 算法工程师
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许愿农行总行菁穗培训生-顺利体检拿offer,
顺便统计一下收到体检通知的小伙伴有多少
祝大家体检顺利,offer多多!
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花间酌酒
浙江大学 信息技术岗
大家农行网站上的体检通知还在么..
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发布于 2020-09-22 10:35
牛客771966429号
华东师范大学 前端工程师
等通知加一。。体检人数这么多吗有点吓人
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发布于 2020-09-21 22:32
范博😂
北京工业大学 数据库工程师
我没收到邮件与短信,但是比较迷。。昨天上午人力给我打电话,为什么没去体检。。我说我也没收到消息。。之后他就让我等通知了。。虽然这样,还是希望能被农行爸爸捞起来哈哈
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发布于 2020-09-21 16:49
菜鸡10086
清华大学 算法工程师
楼主是什么时候投的管培生啊?都没给笔试机会😂
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发布于 2020-09-20 16:09
王五6
门头沟学院 Java
楼主我是京外的,今天体检人多吗?好慌
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发布于 2020-09-20 15:03
yycss
东南大学 Java
楼主体检过了吗,基本上大家体检都不会有太大问题的。
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发布于 2020-09-20 12:43
暂无评论,快来抢首评~
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01-10 10:07
湖南文理学院 C++
简历不是展示你做过多少,而是你想清楚了多少。
🧠 一、不是“我做了什么”,而是“我解决了什么”❌ 普通简历:负责某模块开发,使用 XX 技术✅ 有深度的简历:针对 XX 场景的性能瓶颈,重构 XX 模块,将响应时间从 A 降到 B👉 面试官自然会问:瓶颈怎么发现的?为什么选这个方案?还有没有其他解法?🔍 二、每个项目都能“往下挖三层”有深度的简历,每段项目至少能拆成三层:1️⃣ 背景:为什么要做这件事2️⃣ 决策:你做了哪些关键选择3️⃣ 结果:产生了什么变化(数据 / 结论 / 影响)如果你自己都挖不下去三层,那面试官大概率也挖不动。📊 三、数据不是装饰,是“钩子”真正有用的数据不是为了显得高级,而是为了引出问题:为什么提升 3...
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今天 00:13
南方科技大学 后端工程师
百度日常实习后端二面凉经
得不感叹面试真是很看运气,每个面试官的风格都不一样,这次面试官就不是很好说话,感觉不是很喜欢我,估计是挂了。上来就要手撕sql,这次发挥不佳,主要是被上来就让写sql吓到了,第一次遇到,没有准备好,导致后面问问题的发挥也不是很好,深入问的问题都没答上来1go与Java的线程模型的核心区别2用的什么ai工具开发代码3设计一个数据库系统查一个用户过去三十天的流水:表设计,sql查询,索引设计4外键的作用5这样设计有什么问题,如果有一亿用户,每个用户一亿流水,这么设计好吗,有数据泄露的风险嘛?6有外键还需要join嘛7如果查很多很多条数据很慢怎么办,我撤了一堆分库分表,explain,面试官一句直接...
查看16道真题和解析
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2025-12-02 16:23
中南林业科技大学 算法工程师
感觉秋招难度已经进入next level了
去年美团大点兵,学校人手一个美团offer。今年美团偃旗息鼓,阿里依旧萎靡,腾讯批发了小几万实习生越来越多人开始提早实习,感觉Java卷的不成样子了太难了
N次求offer:
提前实习已经不够了,现在得从娘胎里开始刷力扣才行
十二月请对我好一点
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2025-11-18 21:29
门头沟学院 Java
B站日常实习入职
感谢阿b收留,可能部门招人比较急,所以流程超丝滑,基本二面结束第二天就oc啦工位靠窗风景很好,mentor很nice~茶水间咖啡无限续饮(我是大水桶一天都要吨吨吨没个完工位有萌萌的猫猫狗狗,打算找个机会去狠狠撸一撸,第一天刚到脸皮还没修炼到家只敢远远看着qwq
飞屋一号:
上班刷b站算摸鱼吗
哔哩哔哩公司福利 904人发布
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01-11 08:43
清华大学 Java
有深度的java简历需要包含什么
一份有深度的 Java 简历,重点从来不是“写得多”,而是让面试官一眼看出你能解决什么问题。首先是技术栈要有层次。不是简单罗列“熟悉 Java、Spring、MySQL”,而是体现理解深度,比如是否掌握 JVM 内存模型、并发原理,是否真正用过 Spring Boot、MyBatis 解决过实际业务问题。技术关键词要能经得起追问。其次是项目经历要有结果。有深度的项目描述一定包含背景、你的职责、技术方案以及效果,比如“为什么这么设计”“解决了什么性能或稳定性问题”“数据上有什么提升”。只写“负责开发某模块”几乎等于没写。第三是工程和思维能力。是否接触过高并发、分布式、微服务、缓存、消息队列,哪怕...
有深度的简历长什么样?
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