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思患忿怒
2020-09-11 23:45
已编辑
山东大学 测试开发
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依图科技-靠谱内推-社招、校招、实习-简历直达部门
测试开发工程师
以邮件的方式发给我内推直达部门,其他岗位可以邮件或者走连接内推。
公司秋招启动的晚,部分岗位还有大量HC,没上岸的同学多多投递。如果投递算法的同学建议优先级:上海>北京/杭州。别问我怎么知道HC多少的,想知道用我内推连接投递简历之后私聊!!!
内推时间:长期有效
内推对象:
2021届应届毕业生、2022届实习生、社招
工作地点:
北京/上海/杭州/全国
内推岗位:
AI
算法工程师
&& 前端开发工程师 && 后端开发工程师 &&
测试开发工程师
&& 解决方案工程师 &&
数据分析师
&& 产品设计师
所以准备投递
依图科技
的同学速度将简历发过来推。目前简历筛选属于容易过的情况。(你也别没做过算法给我发个算法简历,容易过不是可以全部给过,就算过了后面就算有面试也过不了),关注我,你不会失望!!
2021 内推链接:
https://app.mokahr.com/recommendation-apply/yitu-inc/3702?recommenderId=789290&hash=%23%2Fjobs%3FisCampusJob%3D1
没时间上传的可以邮件投递:心动的同学请发邮件到:sduslx@163.com
1)邮件主题命名为: 【依图内推—学校—姓名—求职岗位—意向工作地】
2)附件添加你的简历。
投递后自助查询状态(和内推人查到的状态一样)链接:
https://app.mokahr.com/m/candidate/applications/deliver-query/yitu-inc
一般当天,我就会回复你“内推成功”的邮件。收到内推成功的邮件即内推成功,未收到邮件的邮箱或者牛客私聊我一下。
希望大家可以帮忙顶贴,可以留感谢内推 、 许愿offer、具体问题、或者对其他同学有帮助的评论。
多一次投递,多一次机会!
#内推#
#实习#
#社招#
#依图科技#
#校招#
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广羽仁
合肥工业大学 Java
暂不匹配🤣
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发布于 2020-09-16 19:28
思患忿怒
楼主
山东大学 测试开发
秋招只到十月份,没有投递的速度了
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发布于 2020-09-14 09:01
广羽仁
合肥工业大学 Java
已投递,感谢内推!
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发布于 2020-09-13 12:42
Nancy范
恒生电子_财富经济财富中台_前端开发
已投递,顶一下
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发布于 2020-09-12 17:00
zzgforever
华中科技大学 算法工程师
已投递
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发布于 2020-09-12 09:51
︶ㄣ绝影の绽放
门头沟学院 Java
已投递,感谢内推
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发布于 2020-09-12 09:36
暂无评论,快来抢首评~
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01-04 14:08
门头沟学院 安全工程师
求帮忙看简历
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01-06 15:57
快手_机器学习算法部_机器学习算法工程师(准入职员工)
霸王茶姬内推,霸王茶姬内推码
市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面(电话/视频):基础筛选,约20分钟 2. 部门主管复试(现场/视频):专业能力考核,约30-40分钟 3. 总经办终面(现场):综合评估与岗位匹配度,约20分钟 TL参考:投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点:突出与岗位相关的经历(如活动策划、数据分析),结合品牌调性(国风、年轻化)举例。 - “你了解霸王茶姬吗?最近的市场热点是什么?” ✅ 必答知识点: - 品牌定位:“原味鲜奶茶”赛道,对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品:伯牙绝弦(年销1亿杯+) - 近期热点:春节翻译争议(Lunar ...
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2025-11-12 18:30
河北师范大学 Java
Java实习
又又又进了小作坊,Boss上问会不会cloud,简历项目是用的微服务。他说可以去面试,到了之后妈的。在一个小区里 不给刷电梯爬了10楼,也不能说不给刷吧 我打电话说到门口了 电梯好像不能座,人家说直接上来上来就行 敲门说面试的就可以。我上你** ok这我忍了。一推门工作环境 几张桌子几个板凳员工自己带电脑。几个人在干活,这电话销售都没这么烂的环境吧。ok面试 八股啥也别说了 一点没问这个女的想让技术经理面我,但是不叼她她就硬着头皮问我,问项目主要怎么写的,我说完 她来了一句你干了什么。后面就是乱七八糟的 她看我简历可以看到什么关键字了就问一下。后面问前端 捅了前端的窝了,被拷打vue了。我答不出来,她说先休息会 我就看员工敲代码。她可能等技术经理面我,但一直不理她。突然技术经理说了一句方言,她开始面我了。把刚才问的又问了一遍,质疑我的学校。无语了。最后说好了走吧就到这吧。没有反问环节 我也不想问了 想立马走。无语了,小作坊
头顶尖尖的程序员:
低于100人的公司最好别碰
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2025-12-17 17:12
门头沟学院 Java
“我希望你把我当成资源,而不是老师。”
和mentor的第一次谈话在谈话的最后,mentor跟我说:“我希望你把我当成资源,而不是老师。”“资源”这个词直接而准确,让我一时恍然。从小到大,“老师”总是连着某种规矩与距离,让我们习惯于被动等待教导、听从指令,把自己放在一个被定义的位置上。而“资源”,主语变成了“我”。这意味着我要主动去勘探、获取自己真正需要的东西。因为最清楚自己成长渴求的,正是我自己。这种主动的探寻与吸收,才是扎实的成长。以前觉得“资源”听起来功利,但现在有了不同理解——它其实接近“把自己当成产品”,持续积累知识、能力和格局,成为对他人有价值的人。这种价值不必宏大,可以对事、对人、对团队,也可以对自己在乎的领域。重要的是让“创造价值”成为思考与行动的一部分。汲取,是为了将来能够给予;提问,也是为了有一天可以解答。让自己有价,才能对未来有用。谢谢mt,受教了
牛客你可姐:
这哪儿是mt,简直是人生导师!
mt对你说过最有启发的一...
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01-05 12:43
南方科技大学 后端工程师
腾讯游戏后端一面
一个半小时纯拷打场景和实操(藤子太哈人了)总的来说,这次面试体验非常好,面试官虽然言辞犀利但还算温柔,愿意引导你进行操作,可以学习到很多知识,特别是一些中间件的底层逻辑,让我真正见识了后端的深似海,但我是第一次在面试中遇到需要实操的场景,非常紧张,终端实操和代码编写都写的不好,只完成了一部分,幸运的是,面试官人特别好,会议结束后就给过了,并鼓励我后面继续加油!问项目:1、大文件上传怎么做的2、某个分片上传时间超过了24小时,因此被定时任务清理掉了,应该怎么办?修改清理触发条件/校验文件完整性,断点续传重新触发3、合并文件时java的RandomAccessFile底层是如何实现的4、写文件时,...
查看12道真题和解析
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