科络软件有限公司/盈灿科技开发php工程师校招面经分享

科络软件有限公司

四轮面试

面试人员:技术人员+人事部人员+老板

第一轮面试:

1. 简单的自我介绍;

2. 针对简历进行提问;

3. 简单了解与生活相关问题;

4. 一些基础的算法问题

第二轮面试:

1. PHPmysql的一些基本的问题;

2. 一些includeinclude_oncerequirecount("中国") php的正则, js的正则 ,str_irepalce parse_str explode,数据库的引擎的区别 和group by havingwhere的区别;

3. 接着问linux下的PHP环境怎么配置,memcache nginx,大数据的存取 IO分离,数据库并集 gearman 等问题。

第三轮面试:

1. 询问我期望的工资待遇;

2. 与工作地点相关的问题;

第四轮面试:

1. 工作与家庭的兼顾问题;

2. 个人道德方面的问题;

3. 为人处世的相关问题。

盈灿科技开发有限公司

笔试+面试

笔试:做一张卷子,不少题目,大概20道,有php相关的程序题,包括一些基本的概念题和要求写SQL语句。 后面一部分是偏智力题,比如一个三角形怎么划三条线能得到最多的三角形,一个三角形怎么画线能分成一个长方形和三个三角形等。

面试:

1. 一个简单的自我介绍;

2. 问了关于网站的报价问题;

3. 问了我一些PHP基础知识,类似调用Mysql有几种方法、http错误代码什么意思等等;

4. 提问一些开发方面的经验,做过一些什么项目;

5. 问了红黑树、avl树、trie 这三个树的一些问题;

6. 问了autoloade 用什么代替,以及linux下配置lamp环境的一些问题;

7. 了解家庭住址,户籍地址,询问有没有长期在深圳发展的打算。

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避坑恶心到我了大家好,今天我想跟大家聊聊我在成都千子成智能科技有限公司(以下简称千子成)的求职经历,希望能给大家一些参考。千子成的母公司是“同创主悦”,主要经营各种产品,比如菜刀、POS机、电话卡等等。听起来是不是有点像地推销售公司?没错,就是那种类型的公司。我当时刚毕业,急需一份临时工作,所以在BOSS上看到了千子成的招聘信息。他们承诺无责底薪5000元,还包住宿,这吸引了我。面试的时候,HR也说了同样的话,感觉挺靠谱的。于是,我满怀期待地等待结果。结果出来后,我通过了面试,第二天就收到了试岗通知。试岗的内容就是地推销售,公司划定一个区域,然后你就得见人就问,问店铺、问路人,一直问到他们有意向为止。如果他们有兴趣,你就得摇同事帮忙推动,促进成交。说说一天的工作安排吧。工作时间是从早上8:30到晚上18:30。早上7点有人叫你起床,收拾后去公司,然后唱歌跳舞(销售公司都这样),7:55早课(类似宣誓),8:05同事间联系销售话术,8:15分享销售技巧,8:30经理训话。9:20左右从公司下市场,公交、地铁、自行车自费。到了市场大概10点左右,开始地推工作。中午吃饭时间大约是12:00,公司附近的路边盖饭面馆店自费AA,吃饭时间大约40分钟左右。吃完饭后继续地推工作,没有所谓的固定中午午休时间。下午6点下班后返回公司,不能直接下班,需要与同事交流话术,经理讲话洗脑。正常情况下9点下班。整个上班的一天中,早上到公司就是站着的,到晚上下班前都是站着。每天步数2万步以上。公司员工没有自己的工位,百来号人挤在一个20平方米的空间里听经理洗脑。白天就在市场上奔波,公司的投入成本几乎只有租金和工资,没有中央空调。早上2小时,晚上加班2小时,纯蒸桑拿。没有任何福利,节假日也没有3倍工资之类的。偶尔会有冲的酸梅汤和西瓜什么的。公司的晋升路径也很有意思:新人—组长—领队—主管—副经理—经理。要求是业绩和团队人数,类似传销模式,把人留下来。新人不能加微信、不能吐槽公司、不能有负面情绪、不能谈恋爱、不能说累。在公司没有任何坐的地方,不能依墙而坐。早上吃早饭在公司外面的安全通道,未到上班时间还会让你吃快些不能磨蹭。总之就是想榨干你。复试的时候,带你的师傅会给你营造一个钱多事少离家近的工作氛围,吹嘘工资有多高、还能吹自己毕业于好大学。然后让你早点来公司、无偿加班、抓住你可能不会走的心思进一步压榨你。总之,大家在找工作的时候一定要擦亮眼睛,避免踩坑!———来自网友
qq乃乃好喝到咩噗茶:不要做没有专业门槛的工作
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创作者周榜

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