一杯茶，一包饼干，一行并发编程bug改一天

大家考研都是为了更好的就业，所以今天给大家分享一下机械考研后的就业情况。机械就业还是比较容易，只是说好工作难找。目前这个就业环境确实比以前更难。只能说尽量选择名校，不过也要根据自己的实力选择院校，比以前更好就可以。比如：某些企业前几年招聘要求是985/211院校，今年的招聘的要求是985院校。今年很多的企业的HC数量都比较少。硕士应届生起薪情况汇总：普通制造业：15-20K / 月（18-24 万 / 年）新能源 / 汽车：18-25K / 月，头部企业（特斯拉、比亚迪）可达 30K+，部分提供 15 薪机器人 / 自动化：20-30K / 月，算法岗尤高（如医疗机器人领域）半导体 / 高端装...

bg末9 CS弱相关专业，第一次写简历，外卖+点评烂大街项目，最近一个月才开始刷算法背八股，目前hot100过了一遍，八股只看了JavaGuide重点和黑马的视频，想在北京找个中小厂实习有机会吗😭

又不是啥大公司还搞这套，文字游戏真是玩明白了

一、企业为什么要面试？它到底想确认什么？你以为：面试是为了考你。实际上：面试是为了减少用错人的风险。企业心里最怕这三件事：1. 用一个不稳定的人频繁跳槽、态度模糊、缺乏投入感的，会被优先排除。2. 用一个难沟通的人技术再强、能力再好，但沟通困难，会拖垮团队。3. 用一个无法解决当下问题的人企业招人不是为了“培养”，而是为了解决当前业务瓶颈。所以面试官最关注的永远是：你是否靠谱？是否好沟通？是否能创造价值？面试成功的关键，就是让企业降低对你的“风险判断”。二、为什么有的人技术一般，但面试永远不翻车？答案只有一个——他们懂得表达价值。举个对比：❌ 一般候选人的回答“我负责接口开发，写了好几个模块。...