头条产品笔试感觉都差不多啊，会不会卡分？

上周三刚入职，到现在刚好满一周了。从三月底开始投简历背八股，大厂不是挂就是流程一动不动，到四月中旬面了一家小厂的日常实习，发了offer，看到通勤不长且跟闺蜜实习的地方离得挺近，就决定先去试试，到此本小菜终于也有班可以上了。第一天上班很激动，六点就醒了，想到自己不再是学生仔，眼里不再有清澈愚蠢的光，可以迎接新的生活了就觉得很开心。到了公司发现mentor和leader都很温和，遇到不会的都会耐心解答，小组氛围也挺愉快的，一同进去的实习同事可可爱爱的，很好相处，觉得自己还是十分幸运的。第一天大概熟悉了代码后分配了一个很简单的UI开发工作，虽然很简单但是要熟悉原来别人写的代码和相关模块，还是花了很...

月薪2万起还管住宿，还做什么Java开发，投递一下不过分吧😆

Abstract & Intorduction对于校招和社招，待遇是不可不关注的一大部分。由于各个公司各方面待遇不统一，市场上出现了不同的薪酬表示方法，如到手，年包，月薪，时薪等方式即不同行业存在一定的待遇鸿沟（Pay Gap）为了解决这个问题，本文提出了一种新颖的待遇计算方法：赛文年包（SevenPackage, SP）和赛文薪（SevenSalary, SS），并在常见的领域进行了两者的对比计算Related Work先看一个网上广泛流传的段子：公务员的的20万指的是到手现金20万，此外还有2万的年终奖，2万的精神文明奖，发的米面粮油牙膏姨妈巾折2万，免费宿舍食堂一年折合2万，公积...