没收到腾讯面试通知的进来看看

1.新凯来发来一面邀请，但网上打听到这公司加班有点多，而且主要搞硬件的吧，和我搞软件的不太搭配，拒了2.funplus发来感谢信，直接简历挂，之前还笔试过好像全A，能不能别浪费时间，直接先看简历好吗

现在才收获5个offer

双非本科找不到实习。。想找一个软测岗，大家有什么建议吗，进中小厂我都满足了

领导说话“话里有话”太常见了，我觉得有时候他们不会把所有话直接说透，要么是留余地（死要面子活受罪），要么是考验你能不能get到潜台词1. 先搞懂领导“不直说”的大概几个原因不是领导故意为难人，主要是职场里有些话不方便挑明，你先理解背后的逻辑，就好猜多了。给你留面子/留空间：比如你做的方案有问题，他不会直接说“这不行”，而是绕个弯子提，怕打击你积极性，也想让你自己先琢磨。考验你的“悟性”：大厂尤其看重这点，能不能从一句话里想到背后的需求，比如他说“这个数据再看看”，可能不只是让你检查对错，而是想让你多分析几层原因。避免“把话说死”：领导做决策需要留余地，比如他说“这个想法可以再和同事聊聊”，可能...