58面试后有收到结果的吗？[武汉]

怎样界定往届生和应届生呢？通俗来讲，应届生通常指的是在当前招聘季节即将毕业的大学生，往届生则是已经毕业大学生，具体的界定标准可能会因不同企业或机构而有所不同。不同的企业在划定招聘人群时也会有一些不同，有的招收的是毕业时间在2026年1月的，有的招收的是毕业时间在2026年7月毕业的，大家投递时注意查看即可。面向往届生招聘的企业在招聘公告中也会体现，部分企业会放宽毕业时间要求，也有的企业会直接在招聘公告中注明往届生可以投递。所谓的25届26届只是约定俗成的说法，没人规定25就一定不能投递。我的建议是不要管是25还是26，继续投。投不进不亏，面试通过血赚。试试又不掉块肉。全网最受欢迎的嵌入式面经面...

打算过段时间开始投递，请各位尽情拷打，帮帮孩子吧

院校双非一本，陆陆续续求职一个月了，发的简历要不就石沉大海要不就初筛被拒，在Boss上也是我发起的沟通会话要不就是已读不回，要不就是看都不看。真的有点崩溃了，怎么办友友们，有点坚持不住了，甚至想继续考研了

1.自我介绍2.业务介绍3.长链路需求如何保证质量？回答了几个可能的答案，比如沉淀各种造数文档，加快造数提升效率但是看她反应应该是没有回答到她想问的点子上（进步是没有像以前一样吟唱，而是反复询问她是不是回答到了她期望的点，并及时调整，可能不是最佳答案，但至少擦了边吧）4.你为啥离职？下一份工作想要找什么样的？5.在前司有感觉什么成长？6.反问总结：长链路需求如何保证质量这个问题可以沉淀一下；小公司基本没啥代码考核