CSS定位问题

重点题目:
1.absolute 和 relative 依据什么定位
 relative:依据自身定位
absolute:依据其最接近的一个具有定位属性的父包含块(relative/absolute/fixed)进行绝对定位。如果不存在这样的包含块,则相对于body元素,即相对于浏览器窗口
2.居中对齐都有哪些实现方式
(1)水平居中
inline(行内元素) 给父元素设置 text-align:center
定宽的块状元素
1.通过设置“左右margin”值为“auto”
2.父元素设置relative  待居中元素设置absolute  left:50%  margin-left:-(width/2)
(先向右移,再往左拽)
不定宽的块状元素
1.加入table标签 再使用定宽的居中方法
2.设置display:inline 再使用inline居中方法
3.设置 position:relative 和 left:50%:利用 相对定位 的方式,将元素向右偏移 50% ,即达到居中的目的

(2)垂直居中
inline(行内元素)
设置父元素的 height 和line-height高度一致来实现的
定高的absolute块状元素 素设置relative  待居中元素设置absolute  top:50%  margin-top:-(height/2)
不定高的absolute块状元素 left:50%  top:50%  transform:transform (-50%,-50%)
不定高的absolute块状元素
top left bottom right=0  margin:auto
(兼容性更好 推荐使用)
3.line-height如何继承

写具体数值时(30px),则继承该数值
写比例(2),则继承该比例
写百分比(200%),则继承计算出来的值(!!!要注意这个坑!!!)
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找工作勤劳小蜜蜂:自我描述部分太差,完全看不出想从事什么行业什么岗位,也看不出想在哪个地区发展,这样 会让HR很犹豫,从而把你简历否决掉。现在企业都很注重员工稳定性和专注性,特别对于热爱本行业的员工。 你实习的工作又太传统的it开发(老旧),这部分公司已经趋于被淘汰,新兴的互联网服务业,比如物流,电商,新传媒,游戏开发和传统的It开发有天然区别。不是说传统It开发不行,而是就业岗位太少,基本趋于饱和,很多老骨头还能坚持,不需要新血液。 工作区域(比如长三角,珠三角,成渝)等也是HR考虑的因素之一,也是要你有个坚定的决心。否则去几天,人跑了,HR会被用人单位骂死。
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