每人推荐一个小而美的高薪公司

都在讨论去大厂还是小而美，其实也不是我们能决定的，但是我是觉得去小而美会比较容易一些。其实细品，为啥会有小而美这个词的出现，不就是没有我们日常使用的产品么，像抖音B站啥的，都有天然优势，抖音可能还没那么恰当，字节跳动势头还是比较猛的，B站就完全是天然优势了，B站党肯定都想去，其他的公司，说实话感觉我们都没啥机会去了解和接触啊，但是也正因为这样，机会反而大一些，你不知道，他不知道，就我知道，那我投了不就进去了！你们都疯狂推吧，我疯狂投哈哈，所以除了普源精电还有啥？

冲击大厂也只是冲击一个更好的未来，那么对于有奋斗精神的，小而美甚至能达到更好的效果小而美其实类似于独角兽，人数不过千，但是在小的领域内能够独占鳌头，举个例子：例如：激光雷达领域，禾赛科技属于是龙头，并且待遇对标大厂， 上海研发能30k，并且会发放一定的期权3D打印领域，拓竹科技，并且是硬件、嵌入式类岗位的龙头自动驾驶领域，例如36k+高薪的Momenta机器人领域，考虑扫地机器人，云鲸科技之类的，待遇还行，适合拼搏遥感卫星领域，长光卫星，长春20k，海口18k，年薪30w+，属于是性价比贼高的企业，并且技术要求一般，那海南长光来说，只看学历，双985工程（自行百度985工程，不是平常说的985）就能给到18k，并且严格955上班，包吃包住，属于是多少人的天花板#每人推荐一个小而美的高薪公司#

#每人推荐一个小而美的高薪公司# 首先，符合小的特点，然后总体也是美的大概说下，这是一家桌面级3D打印机及其他配套产品的制造商，在圈内，买打印机预算充足的话只有拓竹和山竹按照个人认为的推荐级别排一下🫶️ 团队氛围❤️ 职场感受目前觉得氛围是不错的。大领导小领导都比较随和，上班氛围属于非常活泼类型，对新人来说和学校很像，宽容度比较高人力在资源上会比你还细心地帮你省钱，有资源时会倾斜有孩员工，小孩放假可以带过来，公司有自由行走的猫💰 薪资待遇官号有参考价格，公积金社保都是全额，不会搞你。账面工资对于学机械、自动化之类的很划算，比同类厂家开的偏高，年终奖不用担心，公司很舍得给，网上搜到的基本都是真的💢 工作强度活干的完到点下班（9-6/6:30 5，午休一小时半），无形式主义，干不完自行加班，忙的时候也干到很晚，周期性，来了八九个月周末来过三次😭⏳ 投递进度条目前是24届春招和日常社招，私戳内推可追进度（回不过来了，都是校招就好办了！）😵关于内推进度这里可以解答疑惑并催促更新，实在是HR不够用了，有意向的速冲捡漏内推图片链接少的那个是校招，多的是社招Bambulab校招内推码: 31QH5CJ 投递链接: https://bambulab.jobs.feishu.cn/s/iFC9Rq4y

我也来推荐！我发现了一个小而美公司，普源精电。（其实是看到这个话题我才发现了这个公司，特意去搜了一下）理由1：高薪行业内薪资待遇高比较知名，这点就毋庸置疑了。理由2：可选城市多我看岗位里面有苏州、北京、西安、上海、深圳、武汉，也就是说，你想咋选咋选，在苏州这个薪资，大概啥概念，可想而知。理由3：已上市了，且财报还不错公司已经上市了，不跟你玩A轮B轮的，直接已经上市了，且财报还不错，证明发展还不错

看到牛客的话题，想到了我拿offer的特殊经历，来给大家分享一下我去年拿到offer的经验，全是干货，准备好小板凳吧~！ 一、 我是什么时候开始校招的这里想给大家总结的是，赶早不赶晚！也可能有的同学在后期才开始也找到很好的，我有个同学就是这样的，这确实有一定看缘分，不过科学的准备方式一定是赶早，因为你有更多的时间去未雨绸缪和调整，比如你发现投递了半天都没通过，你至少有机会改简历再投递，但是你如果晚了，改都没机会改了，因为大多数已经结束招聘了。我是春招就开始了，或者说是投递的实习，我甚至后面都后悔投晚了，不过现在既然都拿到offer了，就觉得一切是命运使然了哈哈，但是该分享给你们的还是要分享。 ...

一、 活动背景小而美公司一直是大家最近2年热衷讨论的话题，好工作的定义从来不是唯一的，不是大厂才是唯一的好工作，很多牛友都想追寻小而美公司，小而美一般是指10-1000人左右规模，同时又“美”的公司，可能是薪资高、氛围好、人文关怀好、福利好、发展好等等。好公司需要被看到，欢迎大家分享小而美公司，给牛友们更多的选择。为更好的促进大家发现好机会，特为大家设置此活动，鼓励大家分享对小而美公司的讨论！ 二、 活动时间本话题创作激励时间：2024.3.5-2024.4.5 三、 参与方式活动期间，带话题#每人推荐一个小而美的高薪公司，发布帖子或动态，即算成功参与 四、 内容要求1、 必须带指定话题：#...

#每人推荐一个小而美的高薪公司#那必须是柠檬微趣啊！一年一次公费旅游之前去过夏威夷、迪拜、日本、巴厘岛、香港、三亚等地。出游都住当地最好的酒店，格局打开，体验感UP！办公环境好离地铁口近，园区风景优美，午休遛个弯喝个茶很是惬意，还能喂喂小野猫。办公空间宽敞、明亮、间距大，之前只包了一栋楼的一层，现在升级成了两层，可见近几年发展之快，上升期的公司待着是最舒服的。人文关怀好节假日、生日之类的都会发礼品，就连生宝宝也能收到一份给宝宝的奖励。公司还设有专门的母婴室，不仅私密干净，还给配备了独立的冰箱和净水机！对新手妈妈太友好了。产检假、产假都正常开工资，没有按比例降薪一说。还会为实习生提供自如的免费住宿。氛围好这家公司的整体氛围就很peace，虽然大家都很年轻，但又很稳重，没有什么勾心斗角，也不需要通过送礼维护人际关系，都很平等且好沟通。总的来说，只想踏实专心工作赚钱的来这就对了，主打一个安逸享福~~公司全称：北京柠檬微趣科技股份有限公司

小而美，那我要推荐下我司创业公司，员工持股，规模上千人左右全年包三餐，记住，是全年，不管周六日还是节假日，只要你想，都包三餐每月月底发放当月薪资(这不比那些下月初发的香多了？)成长较快，只要有能力+执行力，做出成绩，就有晋升加薪的机会，也能很快独立负责某些项目试用期三个月，不用答辩，只要愿意学习，基本都能转正……但我司面试通过较难，想来的小伙伴加油#每人推荐一个小而美的高薪公司#

刚好今年想做做自己的牛客账号，借着牛客的这个话题活动，给大家来一期苏州高薪神仙公司合集！好公司太难得了，为什么这一期选了苏州，因为北上广有哪些知名的公司，大家还是都知道的，而二线城市好公司才是真的值得被看到的。 1. 微软公司类型：外企人数规模：按全球的算，太多了推荐理由：这个应该算是互联网牛友们都知道的，我知道很多一线城市的学长回二线都来的这里，福利待遇平台都不错，这里还是值得放上的，我觉得应该算是后端党们苏州数一数二的选择了。2.腾迈医药公司类型：外企人数规模：100人（量级）推荐理由：薪资福利高，据说年终奖尤其高，现在趁着人少加入的话机会多多，这种机会确实也不多，抓住了就是赚到了。 3....

都在讨论去大厂还是小而美，其实也不是我们能决定的，但是我是觉得去小而美会比较容易一些。其实细品，为啥会有小而美这个词的出现，不就是没有我们日常使用的产品么，像抖音B站啥的，都有天然优势，抖音可能还没那么恰当，字节跳动势头还是比较猛的，B站就完全是天然优势了，B站党肯定都想去，其他的公司，说实话感觉我们都没啥机会去了解和接触啊，但是也正因为这样，机会反而大一些，你不知道，他不知道，就我知道，那我投了不就进去了！你们都疯狂推吧，我疯狂投哈哈，所以除了普源精电还有啥？

#每人推荐一个小而美的高薪公司# 富途小: 以前是挺小的，当然现在也不算大，知名度挺低的，但近两年扩招，人数增长还是挺猛的美: 这个没啥好说的，挺一般的高薪: 现在进来门槛高了，进来的基本薪资都很高，年终奖也很给力适合人群: 校招不想去大厂卷的92大佬，社招大厂出来的大佬总结: 只要薪资满足你的要求，富途的工作体验绝对是超高性价比，基本不怎么加班