9本硕，一段腾讯商分，两段券商研究，投暑期实习要不石沉大海，要不秒挂这方向真就死路一条吗

💼 岗位title是游戏策划培训生，but工作是游戏研究中心，研究国内外新游戏情况那种⏳ 一共三轮面试。投递之后一周左右进行的第一轮面试，直接电话面试。📝 第一轮面试1.你都玩过哪些游戏？我基本上什么游戏都玩，所以大概说了下基本所有品类的代表作。2.你玩过明日方舟对吧？那请你简单介绍下明日方舟的主要游戏模式。明日方舟常见四大模式嘛，简单介绍了下。综合来说就这两个大问题，还有一系列小问题比如原神玩了多久之类的。一面聊的很开心，感觉面试官也是非常懂游戏的。📝 第二轮面试1.你最近玩过时间最长的游戏是哪个？详细介绍下为什么玩这么长时间。Apex，简单介绍下apex的优点2.说到apex，最近腾讯做的apex手游不是下线了吗，但是腾讯又以apex手游为基础做了高能英雄，那么你觉得apex手游没能成功的原因是什么？以及你觉得高能英雄前景怎么样？📝 第三轮面试 hr面1.简单介绍下你自己2.你在之前的面试中聊到的印象最深刻的点是什么？能给我讲讲嘛？三轮感觉hr不太懂游戏，然后我就把apex和高能英雄的问题重复了下。综合来说，一二面聊的都挺开心的，三面的话感觉hr不太懂这方面。就是我单方面输出观点这样子。虽然聊的很开心，但是三面之后就没动静了，唉:-(

曹操出行感觉不错，小小厂也行但是岗位不是数分是运营，不知道有没有坑。北上广深的蔚来之类的也有，是数分但是钱好少，贴钱实习。大厂头条阿里之类的，阿里简历直接被卡，因为之前在做卖方，没什么数分项目经历还是说直接跑路，别卷数分了

#一行解决 import pandas as pd x = pd.read_csv('Nowcoder.csv') print(x.groupby('Level')['Nowcoder_ID'].count()[x.groupby('Level')['Nowcoder_ID'].count() > 5])

统计本硕，之前在卖方，想转数分了，sql，Python，R啥的都会，投了好多，大厂的话简历都过不去，人事给的反馈都是，没有细说项目实现过程balabala的。小小厂之类的倒是有，但是不太想去太小了。感觉陷入经典怪圈了，我得有项目经验才能找到实习，但是我得有实习才能接触到项目。有没有那种自娱自乐的项目呀？

import pandas as pd x = pd.read_csv('nowcoder.csv') pd.set_option('display.width', 300) pd.set_option('display.max_rows', None) pd.set_option('display.max_columns', None) df=pd.merge(x,x,on='user_id',suffixes=('_a','_b')) df['date_a']=pd.to_datetime(df['date_a']).dt.date df['date_b']=pd.to_datetime(...

😭大部分一直都是没人看的状态，剩下的3个查看之后没反应了，3个过了初筛没反应了，还有两个秒拒数分太难咯主要之前的两份实习都是行研，感觉没啥意思想转数分了