对着ppt讲解，四个面试官，阵势很吓人，最后围绕ppt提问，吴面试官是真的懂技术啊，问的问题很有水平有uu知道这个岗位加班严重吗？有机会拿ssp吗？白菜大概是多少

想问一下一共几面呀，二面完10天还没流程终止也没收到后续禾赛给个机会

一轮技术面 项目为主分享面经AI面试：介绍教育背景和研究经历如何学习新工具来提升效？怎么领导完成一个项目？英语口语:客户要提早一周交货 你怎么办？个人特质:为什么选择投递阳光电源？二面：介绍一下移相全桥项目中你做了什么？有哪些难点？变压器设计安规有没有考虑？为什么选择膜包线？

一轮技术面 较简单✌️

体验太太太好啦！我吹爆[哭惹R]跟小米二面形成鲜明对比面试官更多的是以一个求知的态度去问我，问的全都是制氢相关的，感觉更多的是考察你对项目的熟悉程度以及能不能把他讲明白面试体验满分，许愿🙏

二面完秒挂 二面面试官不太友好的样子感觉对我兴趣不大，回答完之后间隔好一会儿才说话，说我做的不是特别对口，最后问我雷军上次演讲主题是什么因我把脑子里的东西都检索了一遍说了个勇气念感觉被kpi了补上面经吧，感觉这个岗好像没啥人进面笔试：数电模电PCB信号与系统电控一面：介绍一下buck电路的设计电感怎么设计？铁基纳米晶材料的缺点？会啸叫控制的带宽怎么考虑？介绍一下移相全桥电路的设计开关管、二极管怎么选？占空比丢失的原因？哪个桥臂zvs困难？二面：讲一下移相全桥的设计？隔直电容是必须加的吗？不加隔直电容还有什么方法解决变压器偏磁？有没有计算过开关管损耗？开关管损耗占比多少？移相全桥效率多高？有没有优化效率的设计？副边有哪些结构？雷军上次演讲主题是什么？谈一谈对小米的认识？开关电源行业未来的发展方向？

TP普联电源工程师已oc，电话告知sp分享一下面经一面：大论文怎么写？电解槽新的电气模型是什么样的？低效率机理？脉冲控制策略怎么实现？变压器怎么选型？材料怎么选择？匝比怎么计算？磁芯怎么选取？绕组匝数怎么选取？导线线径和材质怎么选？趋肤深度怎么考虑？谐振电感怎么设计？滤波电感怎么设计？IGBT型号怎么选取？二面：buck电路每个元器件怎么选型？buck电路在 PCB layout要注意什么？环路稳定性怎么考虑？输入输出电容怎么考虑？输出电容过大会怎么样？二极管两端电压过冲怎么解释？GPIO口能不能驱动igbt？DSP如果没有响应怎么检查？输出噪声怎么抑制？三面：移相全桥怎么设计？软件的稳定性怎么考虑？常规hr问题eezz座谈会薪酬：sp电话告知，普通没有电话；base8月底告知；试用期发90%；1~2次调薪机会；年终4个月社保公积金：社保个人10%，公司20%；公积金5%；工作时间：8.30~11.50，13.20~18.00落户：合同：3年合同，4个月试用期发展：1~3个月部门专业培训、双通道职业发展福利：深圳总部免费班车、体检、过节费、礼品微波炉冰箱

昨天刚开完座谈会 这个状态是被刷了吗浙大硕不至于吧

昨天才开完座谈会 这个状态是被刷了吗？

介绍教育背景和研究经历怎么学习新工具来提升效率？怎么领导完成一个项目？英语口语：客户要提早一周交货 你怎么办？个人特质：为什么选择投递阳光电源？尽量说满时间吧

投错了md，应该投硬件的，上来问完项目就要手撕代码，我说太久没用过C了，就没让我写了然后问我PFC算法怎么用，我说我做DCDC的没用过PFC然后问我前馈控制，这个用过讲了一下最后问已知传递函数，怎么用matlab输出阶跃响应的波形，也不会，寄最后跟我说可以推给硬件部门，希望说的是真的

自我介绍 然后问排名然后疯狂拷打项目，把我想得到想不到的问题都问到了，一定要非常熟悉简历上的项目面试体验还不错

之前早上9点还没起床，调到了今天电话面试，没让自我介绍问大论文准备怎么写，两个项目写哪些东西电感怎么设计？开关频率怎么设计？开关频率过大会怎么样？纹波公式，和什么相关？算法脉冲怎么实现的？市电经过单相不控整流后的电压是多少？有没有画过板子？会用AD吗？期望薪资？整体较轻松😎