富途 四轮技术面,一轮HR面,1、2、4 轮大同小异,都是问一些智力题,比如装小球啊,求概率啊之类的,正常高中数学还可以的应该都能做出来,做不出来的纸上划两下也就出来了,没什么技术含量。除了智力题,还有一些简单的编程题,看看我们的编码风格等。第三轮面试应该是部门主管之类的人来面试,问了一个如何生成扫雷地图的问题,做了25分钟,然后就开始聊人生理想,当前工作状态,离职原因等。第四轮面试让人很尴尬,问的全是智力题,而且感觉其水平一般,对于我每次的回答没有相当的评价或质疑,就像走过场一样。哦,对了,最后4面还问了一下进程线程协程的区别,仅有的八股文吧。 总体而言,技术面试只要有一定的数学基础...