富途   四轮技术面，一轮HR面，1、2、4 轮大同小异，都是问一些智力题，比如装小球啊，求概率啊之类的，正常高中数学还可以的应该都能做出来，做不出来的纸上划两下也就出来了，没什么技术含量。除了智力题，还有一些简单的编程题，看看我们的编码风格等。第三轮面试应该是部门主管之类的人来面试，问了一个如何生成扫雷地图的问题，做了25分钟，然后就开始聊人生理想，当前工作状态，离职原因等。第四轮面试让人很尴尬，问的全是智力题，而且感觉其水平一般，对于我每次的回答没有相当的评价或质疑，就像走过场一样。哦，对了，最后4面还问了一下进程线程协程的区别，仅有的八股文吧。   总体而言，技术面试只要有一定的数学基础...