华南理工大学
2025
项目经理
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面经: 面试流程:‌通常包含网申、‌性格测试、‌一轮面试、‌课题作业、‌二轮面试等环节。‌网申时需要填写与岗位能力相关的简答题,‌之后会有性格测试和行测。‌面试环节可能包括HR面试和业务面试,‌部分岗位可能还有无领导小组面试‌。‌面试内容:‌面试问题可能涉及自我介绍、‌对岗位的理解、‌个人经历、‌职业规划、‌领导力、米哈游TCL‌创新能力、‌挫折应对等方面。‌此外,‌还可能涉及与服装和时尚相关的问题,‌如品牌印象、‌购物习惯等‌。‌面试内容可能有一定难度,‌需要应聘者有较好的准备和表达能力‌。‌注意岗位特点:专业不限岗位注意多介绍自己个人经验合综合素质,多围绕实习和岗位工作内容来展开,岗位写的xx专业优先建议把项目和大赛经验发在重点介绍,投递的uu评论一下姓名缩写加岗位(HFG+产品经理),我会尽力跟进~衣恋集团24届春招补招启动啦启动啦!有些岗位23届也能投递!Who we are:1980成立于韩国,经过40多年发展,涉足时装,流通等六大领域,200个品牌,年 销售额100亿人名币,卖场超4000家,10%纯利润用于社会米哈游贡献【工作地点】上海、西安、成都、北京、深圳【薪资】月薪1w起步!【内推岗位】IMC整合营销、2024届ESI综合管培生、SPO经营管理培训生、储备区域经理、品牌视觉陈列设计【内推码】EVVMA9 (以下为对应内推链接,点击链接可查看岗位JD)【内推链接】https://eland.zhiye.com/campus/jobs越早投递机会越大!使用内推码简历优先筛选,有任何问题包括进度查询可以私信我,内推后在评论区留言【姓名缩写+岗位】,方便捞人和确认投递状态
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衣恋集团25届校招启动啦!能快速到岗的24届也能投递!【工作地点】上海【薪资】月薪1w起步!福利:衣恋集团的福利相对全面,‌包括带薪年假、‌年终奖、‌定期体检、‌补充医疗保险、‌法定节假日三薪、‌五险一金、‌免费工装、‌餐补、‌节假日加班费、‌节日福利以及加班补助等。‌此外,‌员工还可以通过线上小程序进行集团全品牌商品的销售,‌并有机会获得5%\~10%的提成,‌这为员工提供了额外的收入来源。‌在工作环境方面,‌衣恋集团提供就近分配的工作地点和适中的工作时间,‌每日工作6.5小时,‌且单休和节假日三薪,‌为员工创造了良好的工作条件。‌这些福利和工作环境体现了衣恋集团对员工的关怀和重视,‌有助于提升员工的满意度和忠诚度‌。【内推岗位】ESI综合管培生岗位介绍:衣恋集团的ESI综合管培生项目是其培养未来商业领袖的特殊部门,‌旨在选拔热爱消费行业、‌渴望快速成长并具有领导力潜质的优秀人才,‌将他们培养成为公司未来的经营者。‌该项目提供2年的培养期,‌期间管培生将参与多个内部咨询项目,‌从项目经理(‌PM)‌成长为项目总监(‌PD)‌,‌快速成为带领团队解决问题的高手。‌2~3年后,‌管培生将带着成功经验移动到事业部,‌担任重要岗位负责人,‌创造成果并积累业务经验。‌衣恋集团的目标是5年内帮助这些管培生成长为集团旗下品牌的经营者。‌此项目适合对时尚零售行业充满热情,‌拥有强大自我驱动力和学习能力,‌以及良好沟通技巧和领导力潜质的候选人‌。【内推码】EVVMA9 (以下为对应内推链接,点击链接可查看岗位JD)【内推链接】https://eland.zhiye.com/campus/jobs投递的uu留下姓名缩写~
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