入职老员工爆料，薪资是一半基本一半绩效，绩效始终0.8，研究院不强制加班但是有加班时长排名，每月加班时长倒数扣工资，典型国企风格，流程繁琐，研发各部门甩锅，想好了来，户口要求签五年协议，干满三年才给办，干不满五年提前走要赔钱，不然扣你档案不给离职证明，想好再来