贵公司到店广告部门的招聘能再恶心点吗？3轮技术+1轮hr，期间没见怎么刷过人，那么多同学全部hr面完之后泡着，然后一个月后通知挂了，美团好歹也是个知名大公司，招聘效率这么低下？技术面不刷人hr面刷人是为什么？贵公司的hr不会真觉得几个低能问题就能测试出我们的性格和三观？技术面筛选不掉人是不是因为广告部门的技术面面试官低能呢？三面技术都不能让你们选出你们想要的人，你们是真的尊重我们应届生吗？真的认真对待每一场面试吗？彼此的时间都是时间，我们尽最大努力让面试官认可我们，而广告这垃圾部门的面试却让我们觉得我们的努力完全是笑话，最后只想说一下，贵公司的广告部门招聘相关负责人真的低能，恶心