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深藏功与名的土拨鼠 level
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门头沟学院
2023
机械工程师
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以实际经历分享一下我这层次能拿到的15个offer具体情况,我基本没有投机械工程师的岗,不过也都是沾边一:国央企1:某中字开头建筑单位,第一年税前8-10w,设备管理岗,五险一金2:中核检修,连云港,第一年税前8-10w,设备检修岗,七险一金3:中冶宝钢,上海,转正后每月税前8k,机械技术岗,六险三金4:中航新创 成都6600✖️14 二:国有参股企业1:东风特种商用车,湖北十堰,第一年税前10w 第二年税前12~13w2:天马微电子,厦门,7k✖️14,智能制造岗3:华虹华力,上海 7400✖️14➕年终7400✖️3   十七薪,人才训练营(管培)4:华虹宏力 无锡 税前7200✖️18,上3休4上4休3,设备工程师三:非国有1:格力珠海凌达 生产计划岗 7k 珠海2:特斯拉,上海,9k➕1.5w美股 年综合税前19w,倒班,优选生3:福耀玻璃 长春 税前8k 生产管理储备4:昌硕科技 上海 综合税前9k 单休,忘了啥岗5:韵达 上海 税前8.5k 管培生(项目管理方向)6:长鑫存储 9k✖️15 base合肥,设备工程师还有一个目前答主已签三方,北京某半导体设备厂商,base上海,13k✖️14,设备工程师我这里面没有任何一个机械工程师岗位,但是也能大概反应我这个层次普本能够拿到的薪资情况,机械工程师可能还要低一些,5-8k,能够看得到的是,新能源企业以及半导体企业确实给的相对高一点点,希望能给大家作为一个参考,愿大家找工作时不要局限思路,都能拿到满意的offer
已注销:试试中望吧 https://www.nowcoder.com/discuss/437537999048409088
投递格力等公司7个岗位 机械求职避坑tips
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上一篇说完了新能源,这一篇讲半导体,新能源半导体这两兄弟这两年行业薪资蹭蹭往上涨啊,虽然和我们底层普通人没啥关系在秋招中后期我就转变了方向,明白的太晚了,疯狂投半导体微电子等企业,以至于在十月一休息后的那几天疯狂面试,平均一天2到3个面试,最多一天5场面试,一边实习一边收offer,5天收了5个offer记忆犹新,东风,华力,韵达,天马微,昌硕那个时候才发现半导体真的是投晚了,半导体厂其实是一个很大的词,我们可以理解为芯片制造厂,我们常听的长鑫啊,中芯国际啊都是属于FAB厂,就是和电子厂一样的芯片制造厂,但是半导体芯片这个行业实在包含了太多的技术,可以说是集百家之所长,涉及到的专业太深太多太杂,我们机械行业在其中能够参与到的就是生产部门的设备工程师(EE),那其实还在招什么工艺啊,工艺整合啊等等就不是机械专业能够触及的了,说白了什么是设备工程师,就是高级机修,维护设备的,受到这两年国际大环境影响,国内半导体行业薪资上涨咱们小小机械也能跟着喝汤了在今年10月初美国出台了针对中国半导体行业的一个新政,对中国半导体行业造成了强烈打击,是毁灭性的,也是中国的一次机会,是中国半导体自主研发,国产化的一次机会,挺过去这次半导体寒冬,中国半导体行业将再次迎来腾飞,无论外界怎么说,我认为这绝对是加入这一行业的好时机。再说下半导体设备工程师这个岗位,首先要明确半导体中不只有fab厂,还有设备制造厂商,设备厂商负责制造设备,FAB负责批量制造芯片,那么两方的设备工程师职责也完全不同,区别最大的是两点:1:FAB的设备工程以及工艺工程师都属于生产制造部门,需要倒班,手机24小时开机on call,随时解决机台问题;设备厂商的工程师则不需要倒班,更多的是关于机台安装,演示,以及解决厂方工程师解决不了的问题2:从技术上对设备的了解程度来说,FAB的EE,对设备的了解是广域的,是横向的,因为手下的机台不可能只有一种;厂商的EE对设备的了解是深入的,纵向的,因为从厂商的角度来说,自己的工程师要完全了解自己的产品,解决甲方无法解决的问题这两种大家可以仁者见仁智者见智自己选择,具体给了多少可以看看我的下一篇帖子会说一下
投递中芯国际等公司7个岗位 机械求职避坑tips
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想要跳出传统机械,取得比较满意得薪资,目前最热的两个行业风口就是新能源以及半导体,从两个行业分别讲讲。首先是新能源,目前就业岗位比较多的就是新能源车企,自己宁德时代等企业,个人认为我们机械专业选择新能源车企是比较好的选择,新能源车起码就目前来看几年内都有跳槽机会,迪子我没收到面试邀请,不过我收到了特斯拉的offer,特斯拉作为行业巨头无论是薪资待遇方面还是福利还是规模都没得挑,入职后会给股权激励,实际就是给股票,一年大概总包19w左右,真的楼主纠结很久,最终还是拒掉了其实面临选择的时候有时候它不叫坑,只是看你个人选择,我是从两个方面考虑第一点是一个岗位好不好不进要从薪资福利看,更重要的是未来职业发展,特斯拉给我的岗位是优选生,实际就是车间一线班组长的岗位,转正后不用伸手干活,其实一个岗位重不重要是看他在这个企业的不可被替换度,首先这个岗位是远离技术核心,驻扎在一线的非技术性岗位,其实很多制造业尤其是车企,包括富士康等做电子产品的,产线上的每一部分都分开细化,每一个人负责的工作极其简单,只要跟随流水线完成手头工作即可,实际上毫无技术难度可言,远离技术核心,这是一方面,那这样的一个岗位他的不可替换度就非常低,因为只要来一个人经过一段时间培训就可以上岗,所以我认为他的职业发展极其有限。第二点就是需要倒班,似乎咱们机械进厂不是技术岗都要倒班,跟产线是离不开的,为了自己的身体,为了家庭的幸福选择一个长白班还是很有必要我还是很感谢特斯拉,特斯拉的面试流程在我看真的全是很正规得了,我第一次面特斯拉二面挂了,痛定思痛主动提出更换岗位再次尝试,HR也给帮忙了,成功通过三面,虽然薪资很诱人不过也只好拒绝后来因为还拿到了福耀的offer,是在家附近,给开了8k,一样的原因,没有意外同样拒了职业规划的问题在岗位上的体现,如果你能接受这个问题的话,那么特斯拉不失为好的选择,那如果我不接受,那对我来说可能就是个坑🕳下一篇说说面试半导体企业的经历放一张图
投递富士康等公司7个岗位 机械求职避坑tips
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投递韵达等公司7个岗位 机械求职避坑tips
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我是普通渣渣二本,已拿15offer,我认为找准工作方向是很重要的,分享一下心路历程已拿的offer有国央企,外企,三资,私企等行业包含冶金业,建筑业,运输业,制造业,车企,半导体,新能源等本人普通二本学生会主席,学习中等偏上,找工作之初就不想吃机械这碗饭,我们这个层次传统机械真没什么发展,想了很多出路,最后还是不得不吃,不过就算吃了机械这碗饭,我也要站着吃秋招之初老师说找工作找机械工程师吧,专业对口,越老越吃香,机械很好找工作的,机械我们一大帮人就去找各种机械工程师的岗位,发现薪资待遇基本集中在5-8k,很难有再高的,大厂给的高一些,我们普通二本进不去,有的同学也就硬着头皮签了,还挺美滋滋,我是坚决不可能吃这碗饭的,真的没发展,工作三五年不一定能涨到10k,隔壁电气,计算机刚工作就10,怎么比,没法比,我也知道我们这层次和卖猪肉一个道理,就卖这个价很难突破,但是我就想试一下,然后我就在考虑其他行业或许有没有我们机械能沾边的岗位,只要是制造业相关和设备相关,都能有沾边的岗,然后后面找工作就不在局限于机械工程师相关岗首先要明确一下行业,有哪些行业是能够满薪资要求切发展前景好的,关于行业定位,可以参考二十大的原文热点“载人航天、探月探火、深海深地探测、超级计算机、卫星导航、量子信息、核电技术、新能源技术、大飞机制造、生物医药等”,这些是国家重点关注的行业,因此就业前景还是可观。比如新能源半导体更是风口行业,薪资近两年水涨船高,发现上面这些重点关注行业更是有机械相关岗位,终于,这口饭,也能站着吃了由于字数限制,后续可以看我在同一话题下的另一篇动态
广场舞舞王:15offer 牛d
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普通二本机械专业,秋招已拿15个offer,个人认为还是比较了解我这个层次能够拿到的薪资水平的,先说证据再说结论,根据先后顺序1.某建筑央企设备管理岗 第一年8到10w2.珠海凌达 生产计划岗 7k 珠海3.特斯拉 上海税前一万二 年综合税前19w倒班4.某核电三级单位 连云港第一年到手6~8w5.福耀 长春 税前8k 生产管理储备6.中冶宝钢 上海税前8k7.东风特种商用车湖北十堰第一年税前10w 第二年税前12~13w8.华虹华力 人才训练营上海 7400✖️14➕年终7400✖️3   十七薪9.韵达职能管理管培生 上海税前8.5k 10.天马微电子11.昌硕科技 上海 12华虹宏力 无锡 税前7200 18薪,加班 倒班 另算 上3休4上4休3 提供住宿13.北京某半导体 base上海 13k 年终奖百分之17 14.中航新创 6600✖️14 成都 提供住宿15.长鑫存储 9k✖️15 合肥 提供住宿实际上我拿的也是大多数同学能拿到的,个人包括身边同学拿到的一些offer,以我这个层次其中大多集中在税前6~8k,个别冲到10k左右,我最后选择了第十三个offer,我个人是学生会主席,拿过两次国家励志,年级第二,有三段实习经历,拿过全国大学生数学竞赛个人一等奖想要获取好的薪资,各位同学可以尝试往高薪行业发展,比如半导体或者新能源,因为我后期就是这样想的
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