1.寒假/暑假前一个月公司官网上会放出来实习名额，需要网申，一般招聘应届准备参加秋招的学生 。2.让学校老师、或者该公司的学长学姐给你引荐，走内推。3.密切关注这些公司动向，各种招聘网站和app，实时追踪效果。以上是术，最重要的是你要展现自己扎实的学术功底，以及自己对于这样面的兴趣，研究各种供应链模型的公司，研究各种供应链管理的方式，从供应链的发展历史到未来理解。将研究过程研究成果写下来，锲而不舍发送给心仪企业招聘通道，事情将变得非常容易。

线上面试(一轮) 首面比较简单 hr都是基于你的工作经历提问 你对加班有什么看法为什么选择公司等问题 我觉得只要展现个人能力以及贴合岗位需求、说话有逻辑有条理、工作经历不水 基本一面的问题都不大二面复试英文个人简介 2个面试官轮流提问 考察口语表达一切根据你的简历来 什么工作经历在校经历兴趣爱好等等)提问完就可以转中文交流了 ,介绍岗位,然后互相答疑 完了会有一个中英互译小测试 （不太难四级水平即可）如果这些都没问题 聊的不错的话她会带你去看实操环境 就是观察工作内容并记录 刚开始是真的看不懂 全是excel数据 还有类似系统什么的 全英网站 反正我一头雾水 但你可以和她们交流 多问问这是干什...

先放个timeline：9.13投递-10.19英语短视频-10.28短视频通过-11.10群面-11.25业务面一面1、惯例自我介绍2、你之前在o家的工作，support谁3、你觉得互联网和快消的不同在哪里，你怎么看这两个行业4、当时为什么选择去了互联网实习5、分享下数据处理/可视化你最自豪的项目6、为什么选择o家7、英语怎样8、反问总体来说面试难度不大，都是中文，大多结合你自己的经历和o家做对比，面试的应该是你的直属ld，director-1，面试官都特别和蔼且精致，哈哈幸运的是碰到了实习隔壁组的ld面～

面试过程： 京东物流我是参加的学校的宣讲会，京东公司管培生分为秋季和春季，我是春季投的简历，宣讲会结束后自己自行投递简历，因为我是学习自动化，担心会不会专业限制不会录取，但是后来发现很多同学都不是物流或者相关专业的。管培生，刚开始领导特别重视，二面的时候是进行的群面，我们二十多个小伙伴分为三组进行面试，会给与一些场景自由发言，感觉自己发挥并不是很棒，自己后来回去的路上很担心。后来还是给我电话通知通过了感谢。 面试官问的面试题： 面试提出的问题并没有专业知识，只是一些家常似的一些问题，比如能不能吃苦家里几口人等等，平常心，只要逻辑清晰，表达能力OK就没有特别难了。至于群面，问题很经典网...